正社員
有限会社 愛フードサービス
ハンバーガーショップ社員(モスバーガー敦賀店)
190,000円〜230,000円
JR敦賀駅から車10分
福井県敦賀市木崎13-28
モスバーガー敦賀店
モスバーガー敦賀店
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(2)11時00分〜19時00分
(3)15時00分〜21時30分
(1)8時00分〜17時00分
(2)11時00分〜19時00分
(3)15時00分〜21時30分
仕事内容
モスバーガー敦賀店にて正社員として
お仕事して頂きます。
朝 店内、店外の清掃、野菜の仕込みなど
昼 ハンバーガー等の製造、接客、発注業務
夜 厨房内の片付け、店内清掃など
マニュアルがしっかり準備されています。
先輩社員が一から丁寧にお教え致します。
最初はマンツーマンでサポートします。
※業務内容の変更:なし
お仕事して頂きます。
朝 店内、店外の清掃、野菜の仕込みなど
昼 ハンバーガー等の製造、接客、発注業務
夜 厨房内の片付け、店内清掃など
マニュアルがしっかり準備されています。
先輩社員が一から丁寧にお教え致します。
最初はマンツーマンでサポートします。
※業務内容の変更:なし
事業所からのメッセージ
本部のマニュアルに沿って、安心できる環境
さらに研修制度も充実。
【モスバーガー本部での認定研修】も希望者には
受講していただきます。
・制服一式無償貸与
・周年特別手当あり
・まかない制度あり 全商品50%オフ
・土日はバーガー1つ、ドリンク2杯まで無償提供
・新商品の事前試食あり
・有給休暇取得あり
・リフレッシュ休暇制度導入
・バースデープレゼント、金一封も進呈
・従業員感謝パーティーなどの企画もあり
この福井県の地で、日本が誇るモスバーガー
モスブランドを共につくりあげていきましょう!
さらに研修制度も充実。
【モスバーガー本部での認定研修】も希望者には
受講していただきます。
・制服一式無償貸与
・周年特別手当あり
・まかない制度あり 全商品50%オフ
・土日はバーガー1つ、ドリンク2杯まで無償提供
・新商品の事前試食あり
・有給休暇取得あり
・リフレッシュ休暇制度導入
・バースデープレゼント、金一封も進呈
・従業員感謝パーティーなどの企画もあり
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モスブランドを共につくりあげていきましょう!
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1806-100710-6
- 事業所名
- ユウゲンガイシヤ アイフードサービス
有限会社 愛フードサービス - 所在地
- 〒917-0078
福井県小浜市大手町5-3
募集内容
- 職種
- ハンバーガーショップ社員(モスバーガー敦賀店)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒914-0814
福井県敦賀市木崎13-28
モスバーガー敦賀店
JR敦賀駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜45歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
若年者を雇用しキャリア形成を図るため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- 基本的なパソコン操作のみ
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
時給1100円 試用期間終了後、固定給に切り替え
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 190,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 190,000円〜230,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・家族手当 10000円
・家賃補助 20000円
・時間外手当
1日8時間以上勤務の場合、
又は1ヶ月173時間以上の
場合、時間給の25%増にて支給 - 月平均労働日数
- 20.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
5,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
50,000円〜200,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
11時00分〜19時00分
《就業時間3》
15時00分〜21時30分
《就業時間に関する特記事項》
就業時間はシフト制 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
繁忙期においては労働時間が増すため - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフトによる交替制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 18060-02072841
- 受付年月日
- 2024年09月17日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 小浜公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- その他の飲食料品小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 本部のマニュアルに沿って、安心できる環境、
さらに研修制度も充実。
【モスバーガー本部での認定研修】も希望者には
受講していただきます。
・制服一式無償貸与
・周年特別手当あり
・まかない制度あり 全商品50%オフ
・土日はバーガー1つ、ドリンク2杯まで無償提供
・新商品の事前試食あり
・有給休暇取得あり
・リフレッシュ休暇制度導入
・バースデープレゼント、金一封も進呈
・従業員感謝パーティーなどの企画もあり
※応募希望の方はハローワークの窓口で職業相談の上、「紹介状」
の交付を受けてください。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒914-0814
福井県敦賀市木崎13-28
JR敦賀駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
代表取締役
《電話番号》
0770-52-5891
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 有限会社 愛フードサービス
- 所在地
- 福井県小浜市大手町5-3
- 事業内容
- フランチャイズチェーンに加盟(株式会社モスフードサービス)福
井県に3店舗出店しています。(小浜店、敦賀店、鯖江店) - 従業員数
- 《企業全体》
34人
《就業場所》
15人
《うち女性》
12人
《うちパート》
13人 - 設立年
- 平成4年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- モスバーガーは、お客様から安心安全おいしさについて高い評価を
いただいております。「食を通じて人を幸せにすること」を目標に
日々努力している会社です。 (あ-12) - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
大澤 演子 - 法人番号
- 6210002013642
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
あと7日で掲載終了