正社員
株式会社 ナミト
プロセコカン補助業務(電気設備)/石川県金沢市
270,400円〜458,205円
石川県金沢市内各現場
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
・電気工事における施工管理補助業務に従事して頂きます。
・作業員経験から施工管理へジョブチェンジしませんか。
・ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
※ブランクがある方も歓迎致します。
※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。
※随時、会社説明会を行っております。
予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
変更範囲:原則なし
・作業員経験から施工管理へジョブチェンジしませんか。
・ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。
※ブランクがある方も歓迎致します。
※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。
※随時、会社説明会を行っております。
予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。
変更範囲:原則なし
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2302-626590-3
- 事業所名
- カブシキガイシャ ナミト
株式会社 ナミト - 所在地
- 〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F
募集内容
- 職種
- プロセコカン補助業務(電気設備)/石川県金沢市
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派23-302143 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒460-0003
石川県金沢市内各現場
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙室の設置 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
【定年60歳のため】 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
現場作業員経験 - 必要な免許・資格
- 不問(公認資格があれば尚可)
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ケ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 270,400円〜458,205円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 196,000円〜289,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 10,000円〜50,000円
- 固定残業代(c)
- あり 64,400円〜119,205円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支
給し、40~45時間を超える時間外労働分は追加で支給。記載さ
れた時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間
数や見込みや実績を示すものではありません。 - その他の手当等付記事項(d)
- 家族手当 子1人につき10000円(上限なし)
資格手当 0~10000円
赴任手当 0~50000円
保育手当 0~20000円
帰省旅費手当、各種褒賞金あり - 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
0円〜900,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務量が増加した際の対応のため、6回限度に月99時間、年72
0時間まで延長できる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 125日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
・特別休暇(慶弔など)
・有給休暇は入社3か月経過後5日、6か月経過後5日 計10日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
5年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
家具家電完備 - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 23020-64873241
- 受付年月日
- 2024年09月18日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 名古屋中公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 土木建築サービス業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 「プロセコカン」はメイジングループが保有する商標になります。
*昇給・賞与は会社業績と勤務成績により支給致します。
*UIターンご希望の方も、お気軽にご相談ください。
*本採用となりましたら、携帯電話を貸与しております。
*出張が伴う場合に限り帰省費を支給致します。
*パソコン、作業着、ヘルメットを貸与しております。
*資格取得支援制度あり。*各種褒賞金制度あり。
・特別休暇(慶弔等)・育児及び介護休暇
・年次有給休暇
入社後3カ月経過後5日、6か月経過後5日計10日付与。
・工程の進捗度合いにより出勤する場合があり
*事前連絡の上、履歴書(写真貼付)・工事経歴書・紹介状を下記
へ郵送して下さい。
*操作可能なCADがございましたら履歴書へ明記して下さい。
【送付先】〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F
株式会社ナミト 採用担当宛
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F
地下鉄 伏見/丸の内駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
工事経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
工事経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
イナバ
《担当者》
稲葉
《電話番号》
052-212-7111
《FAX》
052-212-7112
《Eメール》
hw.nagoya01@mayzin-g.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
内勤、外勤共に個々のスキルや経験年数などに応じ1~9等級の等
級制度があります。 - 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社 ナミト
- 所在地
- 愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F
- 事業内容
- 建築工事・土木工事・空調衛生設備工事・電気設備工事の管理及び
図面作製業務を行っています。西日本全域に確かな技術を提供し、
若手からベテラン、そして未経験の方も元気に活躍しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
323人
《就業場所》
97人
《うち女性》
15人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成24年
- 資本金
- 800万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 協会けんぽ認定「健康宣言チャレンジ事業所」
経済産業省認定「健康経営優良法人」 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
中村 僚志 - 法人番号
- 2180001106248
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
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