アルバイト・パート鍼灸師

株式会社 HONEST 『ボンズ桜鍼灸院・整骨院』

鍼灸師

1,200円〜1,500円

東武スカイツリーライン　草加駅から徒歩1分

埼玉県草加市高砂２－１１－２　増田ビル１階

交替制（シフト制）
（１）10時00分〜20時00分
又は
9時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上

鍼灸、整体、受付業務、その他付随する業務

変更範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 鍼灸師
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒340-0015
埼玉県草加市高砂2-11-2 増田ビル1階
東武スカイツリーライン草加駅
から徒歩
1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢(60歳)を上限として
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
はり師
必須
きゅう師
必須
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
3ヵ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,200円〜1,500円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: はり師きゅう師の資格必須。
未経験・ブランクがある方も歓迎いたします。

*年次有給休暇は法定通り付与。
*加入保険は雇用条件に応じて加入。

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒340-0015
埼玉県草加市高砂2-11-2 増田ビル1階
東武スカイツリーライン草加駅
から徒歩
1分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
事前郵送/面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: ★オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
イシマルショウジ
《担当者》
石丸聖治
《電話番号》
048-929-3941
《FAX》
048-929-3941

会社名: 株式会社 HONEST 『ボンズ桜鍼灸院・整骨院』
所在地: 埼玉県草加市高砂２－１１－２　増田ビル１階
事業内容: 柔道整復業務、鍼灸業務、整体業務、受付業務、その他付随する業
務
従業員数: 《企業全体》
4人
《就業場所》
3人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人
設立年: 平成27年
資本金: 200万円
労働組合: なし
会社の特長: 開業当初から丁寧な対応とコミュニケーションを心がけ、お一人お
ひとりの症状や身体の悩みに寄り添います。また、患者様の健康寿
命を延ばせるよう、運動や栄養指導等も積極的に行っています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
石丸聖治
法人番号: 8010401128786
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
なし
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: なし