正社員
大末テクノサービス株式会社 本社・大阪店
製造設備保全(電気)/東証プライム上場/おおらかで優しい社風/年収3000000円〜/宇都宮市
年収 300万円 〜 430万円
栃木県宇都宮市
詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
仕事内容
【業務内容】
・工場施設全体に関わる電気設備の保全やメンテナンス業務
【具体的な業務内容】
・定期点検
設備やシステムの状態を定期的にチェックし、異常や故障の兆候を早期に発見できるように努めます
・トラブルシューティング
突発的なトラブルや故障に対して備えたり、実際のトラブルにも迅速に対応し、問題を解決しにいきます。
・修理/メンテナンス
【配属先】
工務部 設備管理グループ 電装グループ
・人員数:10名強
【働き方】
・夜間・休日出勤が月1〜2回発生いたします(代休取得可能)
・最初の1年間は教育担当が付き、作業は必ず2名体制にて行います。1人での作業は、1年後から少しずつお任せいたします。
・残業は15時間、80%以上が10日以上の有給取得など、長期勤務が可能な環境があり、離職率は5%未満。
【応募資格】
・工場等で電気設備に触れる業務に携わっていた方
<優遇条件>
〇下記の資格をお持ちの方、歓迎します。
・電気工事士
・電気主任技術者 等
<求める人材>
・真面目に業務へ取り組める方
・協調性があり、関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
【勤務時間】
7:45〜16:30 ・フレックスタイム制 : コアタイム:11:00〜13:00、休憩時間:60分
・標準的な勤務時間帯 : 7:45〜16:30
・月平均残業 : 15時間程度
【休日・休暇】
・完全週休2日制 (休日:土日祝日)
・年間休日日数123日
・夜間・休日出勤あり(代休の取得可)
・夏季・年末年始休暇(各4日)
・慶弔休暇
・有給休暇 : 入社時点10日、次年度15日付与/平均取得日数13.6日
・産前・産後休暇
・育児休暇 : 男性の育休取得を奨励・取得者数増加中
・有給積立休暇
・その他休暇 : ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇 など
・工場施設全体に関わる電気設備の保全やメンテナンス業務
【具体的な業務内容】
・定期点検
設備やシステムの状態を定期的にチェックし、異常や故障の兆候を早期に発見できるように努めます
・トラブルシューティング
突発的なトラブルや故障に対して備えたり、実際のトラブルにも迅速に対応し、問題を解決しにいきます。
・修理/メンテナンス
【配属先】
工務部 設備管理グループ 電装グループ
・人員数:10名強
【働き方】
・夜間・休日出勤が月1〜2回発生いたします(代休取得可能)
・最初の1年間は教育担当が付き、作業は必ず2名体制にて行います。1人での作業は、1年後から少しずつお任せいたします。
・残業は15時間、80%以上が10日以上の有給取得など、長期勤務が可能な環境があり、離職率は5%未満。
【応募資格】
・工場等で電気設備に触れる業務に携わっていた方
<優遇条件>
〇下記の資格をお持ちの方、歓迎します。
・電気工事士
・電気主任技術者 等
<求める人材>
・真面目に業務へ取り組める方
・協調性があり、関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
【勤務時間】
7:45〜16:30 ・フレックスタイム制 : コアタイム:11:00〜13:00、休憩時間:60分
・標準的な勤務時間帯 : 7:45〜16:30
・月平均残業 : 15時間程度
【休日・休暇】
・完全週休2日制 (休日:土日祝日)
・年間休日日数123日
・夜間・休日出勤あり(代休の取得可)
・夏季・年末年始休暇(各4日)
・慶弔休暇
・有給休暇 : 入社時点10日、次年度15日付与/平均取得日数13.6日
・産前・産後休暇
・育児休暇 : 男性の育休取得を奨励・取得者数増加中
・有給積立休暇
・その他休暇 : ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇 など
求人の特徴
土日休み 交通費支給 研修あり 寮・社宅・住宅手当あり 制服あり フレックスタイム制 資格取得支援あり募集内容
- 職種
- ビル管理・ビル清掃・設備管理
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 年収 300万円 〜 430万円
- 勤務地
- 栃木県宇都宮市
- 勤務時間
- 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください
- 応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る
高卒または大学・短大・専門学校卒に限る
工場等で電気設備に触れる業務に携わっていた方
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください - 特記事項
- 【待遇】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・子供手当 :子供お1人につき「17,700円支給」(上限なし)
★例:2人の場合35,400円支給!
・介護手当 :要介護認定者及び障害をお持ちの方と同居している方はお1人につき「17,700円支給」
・通勤手当 :社内規定に従い支給(上限5万円)
・住宅手当 :規定により家賃の55%(上限3万円)
・家具家電付きワンルームに6,000円から住める独身寮や社宅もあり
(社内規定に準じる)
・残業手当
・呼出手当
・呼出待機手当
・食堂あり ・作業服貸与
・退職金制度(定年60歳) ・貯蓄制度
・確定拠出年金制度 ・従業員持株会
・従業金福祉基金 ・福利厚生施設/サービス(リロクラブ)
・クラブ活動
・再雇用制度 あり (上限 65歳まで)
・持家支援制度
持家祝金:5万円、持家奨励金:31カ月間月額1万円(詳細規定あり)
・研修・資格取得支援制度
共通研修:キャリアデザイン、階層別研修、OJT
選択型セミナー:経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍ほか
職群別研修:営業、技術・研究、専任事業所教育
自己啓発:通信教育、eラーニング
・資格奨励金(最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給)
(例)エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者 水質・大気1・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者 1種冷凍・甲種 など
※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。
・結婚祝い金: 初婚2万〜7万円、再婚2万〜3万円(勤務年数に応じて支給額が変わります。)
・リフレッシュプラン:
勤続20年以上かつ45〜54歳までの間に旅行をした場合: 海外旅行 実費支給(上限30万円)、国内旅行 実費支給(上限20万円)※日帰り旅行は不可
勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合: 海外国内問わず:実費支給(上限10万円)※日帰り旅行は不可
【給与補足】
・月給188,000 〜 264,800円
※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。
※2023年4月1日時点の給与制度による
・入社時の想定年収 300〜430万円
・昇給 年1回 (給与見直し)
・賞与 年2回(前年度実績:4.36カ月分)
・モデル年収 (残業20時間込み、他諸手当込み)
420万円 (30歳、既婚、配偶者扶養、子供1人)
450万円 (35歳、既婚、配偶者扶養、子供2人) - 休日・休暇
- 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください
- 待遇・福利厚生
- 詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください
会社情報
- 会社名
- 大末テクノサービス株式会社 本社・大阪店
- 事業内容
- 一般労働者派遣事業
有料職業紹介事業
建設工事請負事業
警備事業
建築土木工事に関する研究開発並びにコンサルタント業務
宅地建物取引業 - 設立
- 1989年02月
- 代表者
- 代表取締役 郷右近 英弘
- 資本金
- 5000万円
- 従業員数
- 153名
- 会社PR
- テーマは人と企業のベストサポート、大末テクノサービスは建設・不動産業を中心とした総合サービス企業です。
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