アルバイト・パート 葉物野菜の収穫・選果

葉物野菜の収穫・選果

1,052円〜1,052円
兵庫県養父市
交替制(シフト制)
又は
8時00分〜12時00分の時間の間の4時間程度

仕事内容

ハウス内に於いて、通年、葉物野菜(サンチュやサラダほうれん草
など)の収穫や選果をする作業です。
台車を押しながら作業する仕事です。
事業所からのメッセージ
*労働基準法41条1項に該当し法定労働時間適用除外。
*通勤手当は当社規定(通勤距離)による。
*応募をご希望の方は、先に履歴書、ハローワーク紹介状、職務経
歴書(任意)を郵送またはメールでお送りください。追って面接の
ご連絡をいたします。
*女性の方、シニアの方も多く活躍されている職場です。

求人の特徴

未経験者歓迎 外国人OK 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 禁煙・分煙 残業なし 労災保険あり 社会保険あり

募集内容

職種
葉物野菜の収穫・選果
雇用形態
パート労働者
正社員登用 なし
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年10月1日〜2025年9月30日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
勤務実態に応じて判断します
就業場所
兵庫県養父市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内は禁煙
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
不問
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
試用期間
あり
《期間》
1週間
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,052円〜1,052円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
1,052円〜1,052円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土曜勤務手当 : 50円/時間
祝日勤務手当 :100円/時間
盆休み出勤手当 :100円/時間
ハウス内作業手当:100円/時間
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
11,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給
《昇給制度》
なし
賞与
《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間
交替制(シフト制)
又は
8時00分〜12時00分の時間の間の4時間程度
《就業時間に関する特記事項》
*勤務曜日は相談に応じます。
*水・土・祝日勤務歓迎です。
*お盆に出勤できる方歓迎です。
時間外労働時間
なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
15分
週所定労働日数
週3日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
*勤務シフト表による

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
28092-01218041
受付年月日
2024年09月20日
紹介期限日
2024年11月30日
受理安定所
豊岡公共職業安定所 八鹿出張所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
産業分類
耕種農業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
*雇用条件により加入保険が異なる場合があります。
*労働基準法41条1項に該当し法定労働時間適用除外。
*通勤手当は当社規定(通勤距離)による。
*応募の方は、履歴書、ハローワークの紹介状を持参してください

*見学希望だけでもOKです。
*女性の方、シニアの方も多く活躍されている職場です。


(送付先)
〒667-0111 養父市養父市場1058-2
やぶファーム 株式会社 担当 小池 宛

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【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク八鹿・但馬労働基準監
督署】※求人票は雇用契約書ではありません。
※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認
しましょう。(労働基準法第15条第1項)
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
#養父

選考等

採用人数
3人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時持ち込み
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
なし

会社情報

この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。

会社名
非公開企業
従業員数
《企業全体》
40人
《就業場所》
34人
《うち女性》
21人
《うちパート》
30人
労働組合
なし
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
あと9日で掲載終了
最終更新 22日前

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