アルバイト・パート医療事務兼診療補助【兼業可】

細田医院

医療事務兼診療補助【兼業可】

1,050円〜1,240円

京阪　石坂線　近江神宮前駅から徒歩1分

滋賀県大津市錦織２丁目８－４０

交替制（シフト制）
（１）8時30分〜12時30分
（２）17時00分〜20時30分

仕事内容

受付内は二人の事務員を配置
おおまかな業務内容は以下の通り。
電子カルテを導入していますので、PC入力操作あり(基本操作必
須)
・受付業務(窓口)患者さんの対応(体調確認、受診内容確認、案
内、保険証確認、各種書類確認、ファイル準備など。
・会計業務(窓口)電子カルテ上で計算します、漏れや間違い
がないかの確認が主になります。
・その他、電話対応、外部業者対応、院内外の環境整備
・診療補助業務は診察室内の事務作業、環境整備作業、患者さん誘
導、案内など
【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】

注目ポイント

事業所からのメッセージ

開院して40年になります。代替わりに伴い新しい院長のもと新た
なことにも取り組んでいます。開院当初より患者さんに安心・安全
な医療を提供し、個々の事情に寄り添ったあたたかい
診療を第一に地域に根差してきました。
内科・泌尿器科・訪問診療・医師会事業など、小さな医院ですが
、地域の皆様や、地域の枠を超えて当院を選んで
いただいた皆様に安心して利用して頂けるよう心掛けています。

仕事は緊張感・責任感をもって丁寧さを心がけています。
スタッフ間では「お互い様」の気持ちをもち、勤務体制など
個々の事情を配慮し柔軟に対応できるなど、アットホームな雰囲気
の職場です。
また診療環境・職場環境も感染予防策をとり、患者さんだけでなく
スタッフの安全・安心も守る努力を日々行っています。

求人の特徴

完全週休2日制交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 2501-103226-8
事業所名: ホソダイイン
細田医院
所在地: 〒520-0027
滋賀県大津市錦織2丁目8-40

募集内容

職種: 医療事務兼診療補助【兼業可】
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒520-0027
滋賀県大津市錦織2丁目8-40
京阪石坂線近江神宮前駅
から徒歩
1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限として当該年齢未満の者を常用雇用する
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: あれば尚可
医療機関での就業経験・資格ある方、歓迎。
医療事務経験、診療補助業務経験がなくても、接遇を大切にできる
方も歓迎。
必要なPCスキル: 簡単なパソコン入力作業ができる方。
基本操作ができる方。
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
まずは1か月または、実労働100時間
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
試用期間中1030円。以後経験考慮し決定。
1か月後に面談の上、試用期間延長の可能性あり。

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,050円〜1,240円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,050円〜1,240円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 夜診手当(1回500円)
大掃除手当(年2回)
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり40円〜80円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
25,000円〜45,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 交替制(シフト制)
《就業時間1》
8時30分〜12時30分
《就業時間2》
17時00分〜20時30分
《就業時間に関する特記事項》
特に水曜日の午前とどこかの午後勤務にはいっていただける方。
1、2回/月、土曜日の午前勤務できる方。
平均して1週間に2～3コマ勤務ですが都合に合わせて勤務調整を
しています。曜日は相談可能。
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週2日〜週3日
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
固定シフト制ですが、月の都合は調整可能です。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
《上限年齢》
上限 67歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 25010-09477041
受付年月日: 2024年09月26日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 大津公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 一般診療所
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 緊張感・責任感をもって丁寧な対応を目指しています。スタッフ間
では「お互い様」の気持ちをもち、勤務体制など個々の事情を配慮
し柔軟に対応し長く勤めていただけるよう環境を考えます。仕事の
改善案などスタッフの声を取り入れ、安全・安心な医療を提供でき
るよう業務改善に努めています。少人数職員のメリット・デメリッ
トを理解した上でアットホームな雰囲気の職場づくりを心がけてい
ます。
<当院が求める人材>
誠実に取り組める人、
不器用でも何事にも真摯な姿勢をもって取り組める人、
業種関係なく協力し調和を大切にできる方
丁寧に対応できる人、新しいことにチャレンジしてみたい気持ちを
もっておられる人なら性別、職歴は問いません。
・経験者であれば60歳以上の方のご応募もご相談下さい。
(雇い止め規定あり:65歳)
・年次有給休暇・休憩時間・加入保険は法定通り
・該当者は医師国保に加入
・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく
ださい。
・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:無

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒520-0027
滋賀県大津市錦織2丁目8-40
京阪石坂線近江神宮前駅
から徒歩
1分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当者
《担当者(カタカナ)》
ホソダ
《担当者》
応募の際、電話番号は補足参照。
《電話番号》
0000-000-0000
《Eメール》
hosodaclinic333@gmail.com

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 細田医院
所在地: 滋賀県大津市錦織２丁目８－４０
事業内容: 内科、泌尿器科医院。当院は先代が開院して３７年になります。開
院当初より患者さんに安心・安全な医療を提供し、個々の事情に寄
り添ったあたたかい診療を第一に地域に根差してきました。
従業員数: 《企業全体》
9人
《就業場所》
7人
《うち女性》
6人
《うちパート》
4人
設立年: 昭和59年
労働組合: なし
会社の特長: 内科・泌尿器科・訪問診療・医師会事業など、小さな医院ですがフ
ットワーク軽く、地域の皆様や、地域の枠を超えて当院を選んでい
ただいた皆様に安心して利用して頂けるよう心掛けています。
役職/代表者名: 《役職》
院長
《代表者名》
細田光洋
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
なし
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし