正社員
プレシャスシステム株式会社
サーバ・ネットワーク運用監視・保守業務
187,000円〜490,000円
神田駅から徒歩5分
東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル403
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
サーバ・ネットワークシステムの運用監視・保守業務
ベンダー企業様のシステム開発を中心に業務展開を図ると共に、近
い将来での新規事業の立上げや自社サービスも視野に入れ事業を展
開していきます。社員と会社が成長し、進化する醍醐味を一緒に味
わいましょう。
●女性の活躍推進人材育成企業
●TOKYO働き方改革宣言企業
※変更範囲:会社の定める業務
ベンダー企業様のシステム開発を中心に業務展開を図ると共に、近
い将来での新規事業の立上げや自社サービスも視野に入れ事業を展
開していきます。社員と会社が成長し、進化する醍醐味を一緒に味
わいましょう。
●女性の活躍推進人材育成企業
●TOKYO働き方改革宣言企業
※変更範囲:会社の定める業務
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1301-643785-1
- 事業所名
- プレシャスシステムカブシキガイシャ
プレシャスシステム株式会社 - 所在地
- 〒101-0047
東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル403
募集内容
- 職種
- サーバ・ネットワーク運用監視・保守業務
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派13-311630 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒101-0047
東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル403
神田駅
から徒歩
5分
《就業場所に関する特記事項》
JR神田駅西口から、西口通り商店街を通り抜け、大通り(外堀通
り)を渡った先のファミリーマートがあるビルの4Fです。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜44歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
経験不問・新卒者と同等の処遇 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- LPIC、LinuC、ITIL、CCNA有資格者歓迎
- 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 187,000円〜490,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 187,000円〜490,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 賃金は経験・スキルにより決定
- 月平均労働日数
- 20.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
96,000円〜121,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
2時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
納期逼迫、障害復旧作業、クレーム対応等の際、1日12時間、6
回を限度に1ヶ月80時間、1年720時間まで延長できる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 125日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始、夏期休暇
*有給休暇は半日や2時間単位でも取得可能です。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13010-08643542
- 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 飯田橋公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- ソフトウェア業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *将来的に、常用型派遣・請負にて、本人合意の上でお客様先での
お仕事をお願いする可能性があります。(夜勤の可能性有り)
*みなし残業制はありません。
*応募書類を所在地(東京オフィス)に郵送又はメールで送付して
下さい。
*来社にて「会社説明会」(任意参加)を御希望の方は
電話又はメールにてお申し込みの上、お気軽にご参加下さい。
当日は、会社説明会のみ実施致します。説明会参加後、弊社求人
へ応募される場合は、別途改めて書類選考を行います。
*現在、ハローワークで募集中の他の職種
・病院内システムの保守・運用・ヘルプデスク業務
・病院内システムの保守運用・ヘルプデスク(三島市近辺対応)
・組込みシステム開発エンジニア
・システムテスト・評価業務
求人検索画面で、詳細検索条件の事業所名に
「プレシャスシステム」を指定して検索することにより、
弊社で現在募集中の求人を参照出来ます。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒101-0047
東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル403
神田駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
あれば職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
あれば職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 結果通知欄に記載の日数は、土・日・祝日を除く当社営業日
と致します。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
応募者専用連絡先
《電話番号》
080-7499-6723
《FAX》
050-3730-1764
《Eメール》
saiyou01@precious-sys.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
妊娠、出産・育児・介護・結婚・配偶者の転勤及び
会社が認める止むを得ない理由で退職した場合
※詳細は「画像情報」参照
会社情報
- 会社名
- プレシャスシステム株式会社
- 所在地
- 東京都千代田区内神田1-15-2 神田オーシャンビル403
- 事業内容
- コンピュータ・ソフトウエアの開発、販売、保守。コンピュータシ
ステムの構築、運用、保守。ITの活用と導入に係るコンサルティ
ング及びサービス・ソリューション事業。派13-311630 - 従業員数
- 《企業全体》
13人
《就業場所》
13人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成25年
- 資本金
- 800万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- お客様にとってプレシャス(貴重)なシステムやサービスのご提供
を理念に設立した会社です。若年未経験者の積極採用と、女性の方
の経験や能力を発揮できる環境を構築する会社です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
磯崎 吉見 - 法人番号
- 6021001050506
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし - 育児休業取得実績
- 該当者なし
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- 外国人雇用実績
- なし