正社員工業用クリーニングの作業員(トライアル併用)

工業用クリーニングの作業員(トライアル併用)

178,000円〜245,000円

京都府城陽市

（１）8時30分〜17時30分
（２）17時00分〜1時00分

大型洗濯機の操作及びクリーニング工程作業を担当していただきま
す。

※交替制勤務で夜勤もあります(本人希望考慮)

※夏場にはかなり暑い場所での作業となります。
体力・持続力が必要となります。応募の際はご留意下さい。

業務の変更範囲:変更なし

◆◆ 急募!! ◆◆

急募未経験者歓迎完全週休2日制車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

職種: 工業用クリーニングの作業員(トライアル併用)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 京都府城陽市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙スペースを設置している
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年の定めがある常用雇用のため及び深夜業務があるため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
期間中、時間給1058円/手当なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 178,000円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 178,000円〜245,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 家族手当
(年末調整時の申告により、翌年5月から支給とする)
月平均労働日数: 21.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: なし
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
28日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
150,000円〜500,000円(前年度実績)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ★トライアル期間中条件:日給8,100円/手当なし

★【通勤についての補足】
■マイカー通勤:可(駐車場自己負担なし)
■バイク・自転車通勤:可

※産業用クリーニングをしている会社です。
リサイクルマット、モップを国内初めて開発・販売し、クリーニ
ング工程でもリサイクルに徹した環境貢献企業をめざしておりま
す。
※詳細は当社ホームページをご覧下さい!

『就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎』