正社員
mITAKA金属工業 株式会社
工場内機械係(未経験者)
244,392円〜279,305円
近鉄橿原線 近鉄郡山駅から徒歩20分
奈良県大和郡山市本庄町230-1
『mITAKA金属工業 株式会社』
『mITAKA金属工業 株式会社』
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時15分
(1)8時30分〜17時15分
仕事内容
◆主に工作機械を使用しての、金属の加工をお任せいたします。
入社後の研修期間には、検査、測定、梱包、などの業務や、工作機
械の脱着作業など簡単な作業を経験して頂きます。測定具の使い方
や図面の読み方なども、その時に覚えていただきます。
研修期間終了後、工作機械の段取りや、加工方法などを順番に習得
していただきます。
未経験者の方の教育に力を入れており、一人立ちできるように、1
~5年程度の時間をかけて丁寧にサポートいたします。いつでも相
談できる先輩が常に周りにいるので、ご安心ください。
変更範囲:なし
入社後の研修期間には、検査、測定、梱包、などの業務や、工作機
械の脱着作業など簡単な作業を経験して頂きます。測定具の使い方
や図面の読み方なども、その時に覚えていただきます。
研修期間終了後、工作機械の段取りや、加工方法などを順番に習得
していただきます。
未経験者の方の教育に力を入れており、一人立ちできるように、1
~5年程度の時間をかけて丁寧にサポートいたします。いつでも相
談できる先輩が常に周りにいるので、ご安心ください。
変更範囲:なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2905-102098-2
- 事業所名
- ミタカキンゾクコウギョウカブシキガイシャ
mITAKA金属工業 株式会社 - 所在地
- 〒639-1136
奈良県大和郡山市本庄町230-1 (ファイル み017)
募集内容
- 職種
- 工場内機械係(未経験者)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒639-1136
奈良県大和郡山市本庄町230-1
『mITAKA金属工業 株式会社』
近鉄橿原線 近鉄郡山駅
から徒歩
20分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜40歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成を図る為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
月給176000円
*習得状況に応じて、試用期間の短縮あり。
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 244,392円〜279,305円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 精勤手当 10,000円〜10,000円
- 固定残業代(c)
- あり 34,392円〜39,305円
《固定残業代に関する特記事項》
◆固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代とし
て22時間分を支払い、22時間を超える時間外労働分は、法定通
り追加で支給。固定残業代は能率手当として支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- 住宅手当 10000
家族手当 5000~10000
昼食手当 6000
通信手当 2000
通勤手当(定期代、駅の駐輪場代は満額)
自動車通勤などは 上限4100円(2キロ以上) - 月平均労働日数
- 22.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜15,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時30分〜17時15分
《就業時間に関する特記事項》
【休憩について】
昼休憩の12時~13時と、残業のある日は17時15分~17
時30分。(残業は17時30分~) - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
21時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
急な受注増による納期のひっ迫、突発的なトラブル対応時等 月7
5時間まで(年700時間、6回まで)延長することができる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
第1・第3土曜日、年末・年始、夏期休暇、特別休暇
会社カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 29050-04659941
- 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 大和郡山公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 金属加工機械製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※令和7年6月より、基本的に土日祝休み(会社カレンダーあり)
へ制度変更の計画中です。
※弊社は男女活躍中です。
従業員の平均年齢38.1歳で、従業員同士仲も良く落ち着いた
雰囲気の職場です。
※応募資格は特になく、未経験でも大歓迎です。
ちなみに、
・有給休暇が取りやすいと感じる。(80%の社員)
・入社前、工作機械のことを知らなかった。
もしくは、名前ぐらいは聞いたことはあった。(86%の社員)
・機械加工が面白い。(100%の機械作業員)
と社内アンケートでは答えていて、未経験の方も安心してご応募く
ださい。そして、仕事も非常に楽しいです。
「未経験でも手に職をつけたい」
「最新の機械を手足の様に操りたい」
など、前向きに頑張ろうと考えている方ならさらに大歓迎です。
◎「外観・場内の画像情報・事業所PRシート」があります。詳細
はお近くハローワークにご相談下さい。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒639-1136
奈良県大和郡山市本庄町230-1
『mITAKA金属工業 株式会社』
近鉄橿原線 近鉄郡山駅
から徒歩
20分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
工場長
《担当者(カタカナ)》
ウエモト
《担当者》
植本
《電話番号》
0743-59-6120
《FAX》
0743-59-6121
《Eメール》
mitaka@eagle.ocn.ne.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- mITAKA金属工業 株式会社
- 所在地
- 奈良県大和郡山市本庄町230-1 (ファイル み017)
- 事業内容
- 工作機械部品の加工
- 従業員数
- 《企業全体》
14人
《就業場所》
14人
《うち女性》
4人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 昭和61年
- 資本金
- 800万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 信用第一として全員ガッツのある工場です
- 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
高橋 和広 - 法人番号
- 6150001007619
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり