正社員
株式会社 オプト・システム
生産用機械組立・据付・設定技術者
250,000円〜400,000円
京都丹後鉄道 与謝野駅から車15分
京都府与謝郡与謝野町字岩屋762
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時30分
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
受注した装置を設計図面に基づいて組立し、完成後に客先での据付
までを行う部門です。自社ですべての組立を行っているため、ミク
ロン単位の精度が要求されるユニットもあります。業務の流れとし
ては担当した装置の組立→エアー配管や精度測定など→装置の動作
に関わる調整→据付となります。
お客様と共同で開発していく装置については、納入が長期間に及ぶ
場合もあります。
出張先は国内外様々ですが、1週間から装置規模により1ヶ月以上
となります。
【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】
までを行う部門です。自社ですべての組立を行っているため、ミク
ロン単位の精度が要求されるユニットもあります。業務の流れとし
ては担当した装置の組立→エアー配管や精度測定など→装置の動作
に関わる調整→据付となります。
お客様と共同で開発していく装置については、納入が長期間に及ぶ
場合もあります。
出張先は国内外様々ですが、1週間から装置規模により1ヶ月以上
となります。
【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】
求人の特徴
外国人OK 完全週休2日制 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2604-101826-2
- 事業所名
- カブシキガイシャ オプト・システム
株式会社 オプト・システム - 所在地
- 〒610-0313
京都府京田辺市三山木野神100番地
募集内容
- 職種
- 生産用機械組立・据付・設定技術者
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒629-2314
京都府与謝郡与謝野町字岩屋762
京都丹後鉄道 与謝野駅
から車
15分
《就業場所に関する特記事項》
当社北京都事業所
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
専用室設置。区域内就業なし。 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年があるため。 - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 必須
半導体製造装置、またはそれ以外の自動機の組立や調整、据付け業
務経験や、ミクロン単位の精度が要求される組立業務経験1年以上 - 必要なPCスキル
- Microsoft Office Word/Excel基本的
な操作 - 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 110,000円〜209,800円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 生涯設計手当 55,000円〜55,000円調整手当 26,200円〜41,120円
- 固定残業代(c)
- あり 58,800円〜94,080円
《固定残業代に関する特記事項》
固定残業代は残業の有無にかかわらず40時間分の固定残業代とし
て支払い、超過分は別途法定通り支払います。 - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
17時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
年間720時間まで(月間最大92時間)
年6回 受注増・納期逼迫時等 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 121日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
祝日がある週は土曜出勤あり(年10日未満)、その他夏期・年末
年始も会社カレンダーによる。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
5年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 26040-03106241
- 受付年月日
- 2024年10月01日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 京都田辺公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電子応用装置製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※ユニフォームは、貸与。
※バイク、自転車通勤可能。駐車場自己負担金なし。
※賃金条件:年齢、キャリアなど当社規定により応相談。
※国内外への出張あり。
※就業場所における受動喫煙防止措置:受動喫煙対策あり。
(喫煙室設置)
*ご応募の方は応募書類一式(ハローワークの紹介状含む)をお送
り下さい。追ってご連絡いたします。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒629-2314
京都府与謝郡与謝野町字岩屋762
京都丹後鉄道 与謝野駅
から車
15分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務部人事課 課長
《担当者(カタカナ)》
エンドウ
《担当者》
遠藤
《電話番号》
0774-68-4440
《FAX》
0774-68-4447
《Eメール》
endo@opto-system.co.jp
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
4箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
本社工場
《代表的な支店・営業所・工場等2》
北京都事業所
《代表的な支店・営業所・工場等3》
東北事業所 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 昇給年1回
受動喫煙対策あり
確定拠出年金制度あり
独身寮あり
会社情報
- 会社名
- 株式会社 オプト・システム
- 所在地
- 京都府京田辺市三山木野神100番地
- 事業内容
- 半導体が製品として世の中に出るまでには、加工したり、性能を検
査したりする必要があり、私たちはそれらの各段階で必要となるさ
まざまな装置を自社で設計・開発し、製造から販売までを行う。 - 従業員数
- 《企業全体》
134人
《就業場所》
30人
《うち女性》
6人
《うちパート》
2人 - 設立年
- 昭和51年
- 資本金
- 3,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 自社で設計から製造までを行うため、ご要望に応じて型にはまらな
い独創的なデザインの装置を創造し、実績ある分野に拘らず、市場
価値を見出せる新たな分野へも積極的に対応できる技術力がある。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
大竹 政則 - 法人番号
- 9130001055071
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり