契約社員解体作業員

株式会社武商

解体作業員

220,000円〜380,000円

岐阜県海津市海津町草場２０９－２

変形労働時間制
（１）7時00分〜17時00分

家屋の解体に伴う作業を行っていただきます。

主に現場での解体作業や建築資材の分別、土場での荷下ろし作業等
を行っていただきます。

「変更範囲:変更なし」

未経験者歓迎学歴不問車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 解体作業員
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒503-0618
岐阜県海津市海津町草場209-2
《就業場所に関する特記事項》
変更範囲:会社の定める場所
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
変更の範囲:会社の定める場所
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 220,000円〜380,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 220,000円〜380,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 21.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: なし
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり50円〜100円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜17時00分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 120分
年間休日数: 107日
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
土曜日は月2回休み。お盆休み、年末年始、GW休暇有り。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 5人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒503-0618
岐阜県海津市海津町草場209-2
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
タケダ
《担当者》
武田
《電話番号》
0584-51-7325
《FAX》
0584-51-7325
《Eメール》
takesyou358@gmail.com

会社名: 株式会社武商
所在地: 岐阜県海津市海津町草場２０９－２
事業内容: 建築事業で主に家屋解体業者中心に行なっています。東海３県が主
なエリアとなります。解体業の他に、鳶と土工や造成工事なども行
なっています。　　　　　　　　　　　　　　（労）西４０１
従業員数: 《企業全体》
4人
《就業場所》
4人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人
設立年: 平成29年
資本金: 100万円
労働組合: なし
会社の特長: 平成29年の7月に設立した会社です。
若者を中心に育成を進めて、従業員と共に成長していく会社を目指
しています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
武田幸雄
法人番号: 6200001034293
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
なし
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし