正社員 店頭接客/着付けや茶道が学べる/将来店長への道あり

株式会社 和想(和想館)

店頭接客/着付けや茶道が学べる/将来店長への道あり

210,000円〜300,000円
松江駅から車14分
島根県松江市大庭町1809-5(和想館 松江店)
(1)10時30分〜20時00分

仕事内容

和想館に来店されるお客様と世間話をして、お悩みがあれば解決し
ていく(シミがある、コーデネイトがわからない、成人式の振袖を
考えている・・)のが一番の仕事。さらに着物を着る機会の提供と
して、店内のカフェ(Cafe186を併設)での食事会、プチお
出かけ、さらに年2回は全店のお客様150人以上を集めての大着
物パーティー、京都南座に歌舞伎の顔見世見物等々、着物ですごす
贅沢な時間もたくさんあります。一方で着物作家の作品展を開き、
来られたお客様に、着物をコーデネイトして、新しい着物をお勧め
します。コーデネイト力は磨き続けます、腕があがっていけば、フ
ァンが増えていき、やりがいは増していきます。一生続けられる仕
事です!
変更範囲:変更なし

求人の特徴

未経験者歓迎 外国人OK 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
3101-404433-9
事業所名
カブシキガイシャ ワソウ(ワソウカン)
株式会社 和想(和想館)
所在地
〒680-0903
鳥取県鳥取市南隈460番地(和想館本店)

募集内容

職種
店頭接客/着付けや茶道が学べる/将来店長への道あり
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒690-0033
島根県松江市大庭町1809-5(和想館 松江店)
松江駅
から車
14分
《就業場所に関する特記事項》
応募者の希望を伺い、相談させていただきます。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が65歳のため
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
賃金:188,750円(904円X162.5=146,900
円 手当8,400円+28時間の固定残業33,450円)

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
152,000円〜221,000円
定額的に支払われる手当(b)
健康推進手当 7,600円〜7,600円通信運行手当 800円〜800円
固定残業代(c)
あり 49,600円〜70,600円
《固定残業代に関する特記事項》
*業務手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し、40時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給
その他の手当等付記事項(d)
*家族手当:1万5千円
*育児手当:5千円
*販売実績給:5千円~10万円
*地域手当:3~5万円
月平均労働日数
21.6日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
12,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,800円〜10,000円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
60,000円〜1,000,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間
《就業時間1》
10時30分〜20時00分
《就業時間に関する特記事項》
月に3~4日、合計で10時間程度の残業あり
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
120分
年間休日数
105日
休日等
《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
店は火水が定休日。休日は月の火水から8日間取得。秋と正月には
全店休業での9日間と4日間の連続休日有り。計年間休日105日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
5年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
31010-10980341
受付年月日
2024年10月02日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
鳥取公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
呉服・服地・寝具小売業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
*和想館は山陰に5店舗、勤務先は希望を優先。店舗マネージャー
を目指す総合職での採用も実施中(住居手当29,000円支給)

*経験者、未経験者共に大歓迎!着物の販売を通じて、和の心を世
界へ広めましょう!未経験の方は着物の販売ができるよう指導しま
す。まず1週間で着物が着れるように育てます。弊社は、2005
年に創業して20年。8年目より新卒採用を続けているので、教育
には実績あり。実際正社員の23名は全員未経験者です。社長自身
も大学卒業後10年間司法試験にチャレンジするも叶わず、友人が
継ぐ家業の着物屋に拾われて着物の道を歩み始めた転身組。42歳
で和想館を起業し52歳でロンドン店オープン、現在は61歳。コ
ロナで海外店を閉めましたが、再び和の心を拡散していきます。
*和想館が求めている人材は 、チャレンジ精神一杯の方。和想館
は和の心を世界へ広めるとの夢の実現のために創業、我々には前進
しかありません。一緒に世界へ羽ばたきましょう!
*入社後は、独自のカリキュラムに基づき、社会人としての生き方
、着付けと着物の知識に販売法、茶道等々を指導していきます。ま
た、おもてなし精神を磨くための一流ホテルでの宿泊研修、着物の
産地研修、月一度の全社員研修、全社員が旅館に泊まり込んでの新
入社員歓迎会など、楽しい社員向けの勉強会&慰労会が色々あり、
成長を図って行きます!

選考等

採用人数
2人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考,その他
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
《その他の選考日時等》
別途通知
選考場所
〒690-0033
島根県松江市大庭町1809-5(和想館 松江店)
松江駅
から車
14分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
選考方法 面談と10分ほどの簡単な適性検査のみ
担当者
《課係名、役職名》
代表
《担当者(カタカナ)》
イケダ ノリユキ
《担当者》
池田 訓之
《電話番号》
0857-30-6599
《FAX》
0857-30-6588
《Eメール》
n.ikeda@iwasoukan.com

求人・事業所PR情報

職務給制度
あり
《職務給制度の内容》
*
復職制度
あり
《復職制度の内容》
*

会社情報

会社名
株式会社 和想(和想館)
所在地
鳥取県鳥取市南隈460番地(和想館本店)
事業内容
店舗での着物販売とカフェ事業&ECサイト事業
2005年和想館起業。2015年業界初の海外店舗を英国に開店
。コロナ後の現在は山陰5店舗で着物販売&カフェ事業を展開。
従業員数
《企業全体》
24人
《就業場所》
6人
《うち女性》
5人
《うちパート》
1人
設立年
平成17年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
会社の特長
着物を道具じゃなくファッションとして世界に広める。おしゃれな
自社ビル下で、簡単着付け教室、着物でお出かけ&パーティーをす
る日々!社長も講演会&ラジオ&執筆活動に飛び回る!
役職/代表者名
《役職》
代表取締役
《代表者名》
池田 訓之
法人番号
9270001002423
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
外国人雇用実績
あり
最終更新 1ヶ月前

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