正社員
日本ガード 株式会社
【ALSOKグループ】ATMの障害対応スタッフ(中濃)
205,100円〜263,100円
岐阜県可児市中恵土2373番地5
日本ガード(株)中濃支社
日本ガード(株)中濃支社
変形労働時間制
(1)8時00分〜20時00分
(1)8時00分〜20時00分
仕事内容
★年間休日137日
夜勤なし。1日の勤務時間は長いですが、年間休日数が多くプライ
ベートも充実できます!勤務中は待機時間が発生します。
◎各コンビニなどに設置されているATM機に対し、各種対応を
おこなうスタッフです。
中濃支社から社用車を使い、対象のATMに向かいます。
・不要な明細書の回収、廃棄
・ATM利用者様の、操作中のトラブルに対する一時対応
・ATM利用者様への状況説明やお声がけ
※マニュアルに沿って、ATMの操作を覚えていただきます。
※変更範囲:会社の定める業務
夜勤なし。1日の勤務時間は長いですが、年間休日数が多くプライ
ベートも充実できます!勤務中は待機時間が発生します。
◎各コンビニなどに設置されているATM機に対し、各種対応を
おこなうスタッフです。
中濃支社から社用車を使い、対象のATMに向かいます。
・不要な明細書の回収、廃棄
・ATM利用者様の、操作中のトラブルに対する一時対応
・ATM利用者様への状況説明やお声がけ
※マニュアルに沿って、ATMの操作を覚えていただきます。
※変更範囲:会社の定める業務
求人の特徴
未経験者歓迎 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2101-101621-8
- 事業所名
- ニホンガード カブシキガイシャ
日本ガード 株式会社 - 所在地
- 〒500-8605
岐阜県岐阜市茜部中島2丁目66-6
募集内容
- 職種
- 【ALSOKグループ】ATMの障害対応スタッフ(中濃)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒509-0202
岐阜県可児市中恵土2373番地5
日本ガード(株)中濃支社
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
会社の定める場所 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
警備業法上の規定深夜業務があるため/定年年齢が60歳のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
教育期間中(4日程度)は、時給1,001円
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 205,100円〜263,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 197,600円〜255,600円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 勤務手当 7,500円〜7,500円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 扶養手当、残業手当、深夜勤務手当あり
*特記事項を参照 - 月平均労働日数
- 19.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
10日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.88%〜7.22%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.26ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時00分〜20時00分
《就業時間に関する特記事項》
1か月の所定労働時間は、平均月173時間です。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
36時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 137日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
勤務時間割表による
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 21010-33672141
- 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 岐阜公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 警備業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 所定労働日数19日、年間休日137日、残業時間36時間詳細
・1ヶ月平均19日出勤
・年間休日137日
・実働時間11時間×19日出勤=209時間
209時間-173時間=36時間/月
【モデル賃金】
月19回出勤の場合
月額258,470円
(内訳】)
基本給205,100円
+53,370円(残業36時間)
=258,470円
【新はつらつ宣言企業】
誰もが健康で、はつらつと働く事が出来る職場づくりに
取り組んで居る事業所です
・オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒500-8605
岐阜県岐阜市茜部中島2丁目66-6
JR岐阜駅
から車
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務部総務課採用係
《担当者(カタカナ)》
イトウ
《担当者》
伊藤
《電話番号》
058-274-0722
《FAX》
058-274-7811
《Eメール》
ito1114@nihonguard.co.jp
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《箇所数》
3箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
日本ガード 株式会社 《本社》
《代表的な支店・営業所・工場等2》
日本ガード 株式会社 《中濃支社》
《代表的な支店・営業所・工場等3》
日本ガード 株式会社 《高山支社》 - 関連会社
- 《関連会社1》
綜合警備保障 株式会社 - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- *フィットネスクラブ利用制度
- 研修制度
- 《研修制度の内容》
*新人研修 入社後4日間警備業法について学んでい
ただけます。
会社情報
- 会社名
- 日本ガード 株式会社
- 所在地
- 岐阜県岐阜市茜部中島2丁目66-6
- 事業内容
- 警備全般
- 従業員数
- 《企業全体》
500人
《就業場所》
64人
《うち女性》
7人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和42年
- 資本金
- 5,120万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 綜合警備保障(株)の連盟会社で岐阜県下最大の規模と実績を誇る
会社です。
512 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
松原 将文 - 法人番号
- 6200001003959
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし