正社員
三島建設 有限会社
土木現場施工管理
280,000円〜450,000円
京都府京都市左京区岩倉村松町123-72
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
公共工事を中心とした土木工事の施工管理業務です。
*本人の希望と適正を尊重して配置します。
(管理又は現場作業の仕事を選択可能)
*公共事業が中心のため、景気変動を受けにくく、仕事が安定的に
あり安心です。
*未経験の方には、丁寧に指導しますのでご安心ください。また、
パソコンに関心と興味がある方には、基本から指導します。
*建築土木業務は3K(キケン、キタナイ、キツイ)と言われた時
代がありましたが、今は様々な改革・改善が進んでいます。
※変更範囲:変更なし
※「建設キャリアアップシステム」の登録事業所で人材育成や適切
な評価・処遇改善に努めています。
*本人の希望と適正を尊重して配置します。
(管理又は現場作業の仕事を選択可能)
*公共事業が中心のため、景気変動を受けにくく、仕事が安定的に
あり安心です。
*未経験の方には、丁寧に指導しますのでご安心ください。また、
パソコンに関心と興味がある方には、基本から指導します。
*建築土木業務は3K(キケン、キタナイ、キツイ)と言われた時
代がありましたが、今は様々な改革・改善が進んでいます。
※変更範囲:変更なし
※「建設キャリアアップシステム」の登録事業所で人材育成や適切
な評価・処遇改善に努めています。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2601-211286-5
- 事業所名
- ミシマケンセツ ユウゲンガイシャ
三島建設 有限会社 - 所在地
- 〒606-0034
京都府京都市左京区岩倉村松町123-72
募集内容
- 職種
- 土木現場施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒606-0034
京都府京都市左京区岩倉村松町123-72
《就業場所に関する特記事項》
京都バス・上長谷バス停下車 徒歩8分
《受動喫煙対策》
その他
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外で就業/事業所内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年の定めのある常用雇用のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
1ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
日給10,000円
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 280,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 250,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 能力手当 30,000円〜50,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 〈資格手当〉 *1級土木施工管理技士50,000円
*2級土木施工管理技士30,000円
〈休日手当〉 *1日あたり8,000円(通常の時間
外・休日割増賃金とは別途支給)
※完全月給制(欠勤時の減額控除無し) - 月平均労働日数
- 21.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
20,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
5日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜20,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
100,000円〜200,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間に関する特記事項》
※休憩はお昼60分
10時~30分
15時~30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 120分
- 年間休日数
- 108日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
会社カレンダーによる *年末年始12/29~1/4
*GW5/3~5 *お盆8/13~16 他
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
5年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 26010-25646341
- 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 京都西陣公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般土木建築工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *健康保険は建築国保に加入 *駐車場自己負担:なし
*65才以上の方でも経験とスキルのある方は個別相談可能です。
*建築土木施工に関する資格取得の支援を行います。
(受講料、テキスト代、受験料の全額支援と時間的な配慮)
土木関連社外研修の費用も全額支援。
*モデル賃金:平均月収35~40万円
(年齢、勤続、経験は不問=スキル本位の職務給)
*完全月給制(欠勤控除・減額無し)
*通勤に社用車の利用相談可能。
自家用車(車・バイク)通勤の場合は、ガソリン代を実費支給。
(社用カードを貸出)
*働き方改革により、労働時間の改善を図り、働きやすい就業環境
を整備しています。
*資材置き場・建機・車両駐車場と事業所が隣接しているため、効
率的で業務負荷も軽減されています。
*施工管理の仕事が中心ですが、状況により現場施工作業を応援い
ただくこともあります(現場を経験することで現場作業の理解が
でき、協調・協働のチームワークや効率的な管理業務の推進にも
繋がります)。 【事業所PR動画あり】
※就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後2日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒606-0034
京都府京都市左京区岩倉村松町123-72 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接日持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者》
山上
《電話番号》
075-723-2527
《FAX》
075-723-2571
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 健康保険は建築国保加入
会社情報
- 会社名
- 三島建設 有限会社
- 所在地
- 京都府京都市左京区岩倉村松町123-72
- 事業内容
- 公共工事の土木工事一式を担っています。土木工事のエキスパート
として今まで蓄積した技術とノウハウで、環境にやさしい施工を推
進し、地域の皆様に喜ばれる安全で快適な環境を提供しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
7人
《就業場所》
7人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成2年
- 資本金
- 500万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 時代に適応した経営革新と従業員大事の働き方改革や人材育成を積
極的に推進。施工管理と施工作業の一貫体制を整え、幅広い業務経
験と充実した人材育成支援により技術の習得と成長ができます。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
山上 周一 - 法人番号
- 9130002006230
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし