正社員
三和興産 株式会社
SE(ネットワーク通信機器の設置及び保守・メンテナンス)
250,000円〜400,000円
JR宇部線 宇部駅から車10分
山口県宇部市文京町2-17
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
■お仕事内容は企業向けのネットワーク通信機器設置・保守
・メンテナンスとなります。たとえば、
・複合機の設置、保守メンテナンス
・LAN環境構築や企業内ネットワークの構築及び保守
・サーバー、NAS、ルーター等設置設定管理
・パソコンの設置設定、保守対応
・監視カメラ設置設定と保守
・銀行系の警備関連機器設置保守 などです。
※有資格者と同行で現場に入るので専門知識は不要です。
※宇部・山陽小野田エリアを主とした山口県内の各現場
【変更範囲】本人の技術や特性・成長に合わせて当社業務全般
・メンテナンスとなります。たとえば、
・複合機の設置、保守メンテナンス
・LAN環境構築や企業内ネットワークの構築及び保守
・サーバー、NAS、ルーター等設置設定管理
・パソコンの設置設定、保守対応
・監視カメラ設置設定と保守
・銀行系の警備関連機器設置保守 などです。
※有資格者と同行で現場に入るので専門知識は不要です。
※宇部・山陽小野田エリアを主とした山口県内の各現場
【変更範囲】本人の技術や特性・成長に合わせて当社業務全般
事業所からのメッセージ
■情報通信事業部ではオフィスのIT化(複合機・電話設備・サー
バー・監視カメラ)のご提案と施工工事
■携帯事業部ではドコモショップを県内3店舗運営しています
バー・監視カメラ)のご提案と施工工事
■携帯事業部ではドコモショップを県内3店舗運営しています
求人の特徴
未経験者歓迎 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 3503-100383-6
- 事業所名
- サンワコウサン カブシキガイシャ
三和興産 株式会社 - 所在地
- 〒755-0056
山口県宇部市文京町2-17
募集内容
- 職種
- SE(ネットワーク通信機器の設置及び保守・メンテナンス)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒755-0056
山口県宇部市文京町2-17
JR宇部線 宇部駅
から車
10分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙室あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢を上限として募集・採用 - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
第一種電気工事士
あれば尚可
第二種電気工事士
あれば尚可
工事担任者AI・DD総合種
あれば尚可
AT限定でも大丈夫です
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- なし
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 100,000円〜140,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 地域手当 10,000円〜10,000円職務手当 30,000円〜30,000円その他手当 80,000円〜175,000円
- 固定残業代(c)
- あり 30,000円〜45,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外労働の有無にかかわらず17時間分の固定残業代を含んで支
給し、17時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給 - その他の手当等付記事項(d)
- ※名称「その他手当」は毎月、固定的に支給。
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- なし
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜40,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
17時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
顧客対応、クレーム処理、突発的な人員不足の時、6回を限度とし
て1ヶ月80時間まで、1年720時間まで - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
土曜日の休日・出勤は会社年間カレンダーによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
社員寮 月額15,000円
光熱費各自実費負担 一人部屋可 - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 35030-10988141
- 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 宇部公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 機械器具小売業(自動車,自転車を除く)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *未経験者歓迎の募集です。
*本人の能力に応じて、随時昇給を検討します。
*社員旅行(2年ごと)、食事会等あり
*賞与金額は会社の業績・個人の実績による
*資格取得費用の補助あり。
*賞与は、年2回(計2~4カ月分)
*事前連絡の上、履歴書(写真貼付)、ハローワーク紹介状を総務
部・採用担当者宛に送付下さい。
*業界・職種未経験から入社し、工事担当者資格を取得した先輩も
います。OJTになりますが現場は豊富なため、先輩社員との同行
の中で経験が積めます。
*固定残業代について就業規則確認済み
*時間外労働に関する協定届確認済
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒755-0056
山口県宇部市文京町2-17 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 一般常識試験
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務採用担当
《担当者(カタカナ)》
ヤマモト
《担当者》
山本
《電話番号》
0836-33-5858
《FAX》
0836-33-5682
《Eメール》
y.yamamoto@sanwa-tc.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
規定による - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
規定による - 事業所に関する特記事項
- 香川高校バス停から徒歩1分
会社情報
- 会社名
- 三和興産 株式会社
- 所在地
- 山口県宇部市文京町2-17
- 事業内容
- 1)NTTドコモ正規代理店。ドコモショップの運営。
2)パナソニック・シャープを中心に、コピー機・ビジネス電話
交換機・ネットワークカメラ等の販売、保守、メンテナンス - 従業員数
- 《企業全体》
90人
《就業場所》
30人
《うち女性》
11人
《うちパート》
2人 - 設立年
- 昭和58年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 1)ドコモショップの運営では若手スタッフが活躍中
2)情報通信・OA機器の扱いは、県内髄一。
3)「変革」を理念とし、宇部市で創業40年。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
宮本 崇 - 法人番号
- 6250001003236
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし