正社員
電気工事作業員
233,711円〜331,750円
東京都荒川区
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
・お客様との打ち合わせ、現地調査、積算、見積、調達など様々な
業務に携わりながら自己成長が望め、街づくりを支える社会貢献性
の高い仕事です
・工事に伴う書類作成については、基本的なPCスキルで大丈夫(
表に図表、写真を取り込む等ができればOK)
・小規模修繕から数千万円規模の多岐にわたる改修工事を行います
変更範囲:施工管理 CAD取扱
業務に携わりながら自己成長が望め、街づくりを支える社会貢献性
の高い仕事です
・工事に伴う書類作成については、基本的なPCスキルで大丈夫(
表に図表、写真を取り込む等ができればOK)
・小規模修繕から数千万円規模の多岐にわたる改修工事を行います
変更範囲:施工管理 CAD取扱
事業所からのメッセージ
・有給休暇など休みの取りやすい雰囲気です
・いろいろな経験ができ、自己成長が望めます
・頑張った人には年1回、社長から社員表彰と金一封があり!
・弊社は「採用のミスマッチはお互いのダメージになる」と考えて
います。採用面接では、ざっくばらんな雰囲気で当社の強みも弱み
もお伝えします。
・入社時に有給休暇を5日間支給、6か月後に残り5日間を支給し
ます。
・いろいろな経験ができ、自己成長が望めます
・頑張った人には年1回、社長から社員表彰と金一封があり!
・弊社は「採用のミスマッチはお互いのダメージになる」と考えて
います。採用面接では、ざっくばらんな雰囲気で当社の強みも弱み
もお伝えします。
・入社時に有給休暇を5日間支給、6か月後に残り5日間を支給し
ます。
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 完全週休2日制 土日休み 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 職種
- 電気工事作業員
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 東京都荒川区
《就業場所に関する特記事項》
当社池袋営業所(池袋サンシャインシティ内)に転勤の可能性あり
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外、または指定場所あり - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
池袋(サンシャインシティ内)※
当社営業所 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- EXCEL、WORDなど、基本的スキル
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
2級電気工事施工管理技士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
6か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 233,711円〜331,750円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 183,500円〜263,200円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 住宅手当 5,000円〜5,000円通信手当 1,500円〜1,500円
- 固定残業代(c)
- あり 43,711円〜62,050円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。
上記に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際
の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 - その他の手当等付記事項(d)
- *賃金は当月末日払い
*資格手当(1級電気施工管理技士10000円/月、
消防設備士甲4類3000円/月ほか)あり
*業務に資する資格取得については費用の補助あり - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
35,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜24,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
210,000円〜470,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
27時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
工事の工期切迫により日勤夜勤の連続勤務が発生した場合、1か月
80時間まで1年間では720時間以内と制限する - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13110-20195641
- 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 足立公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電気工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・有給休暇など休みの取りやすい雰囲気です
・いろいろな経験ができ、自己成長が望めます
・頑張った人には年1回、社長から社員表彰と金一封があり!
・弊社は「採用のミスマッチはお互いのダメージになる」と考え
ています。採用面接では、ざっくばらんな雰囲気で当社の強みも
弱みもお伝えします。
・入社時に有給休暇を5日間支給、6か月後に残り5日間を支給
します。
『応募の場合は、ハローワーク紹介状が必要です。』
#23区
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後2日以内
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 選考方法として、10分程度の簡単な適性検査を行います
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
(疾病で休職を半年ほどした社員の復職も実績あり) - 事業所に関する特記事項
- 定年延長は70歳まで
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
18人
《就業場所》
17人
《うち女性》
5人
《うちパート》
1人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり