アルバイト・パート
ドライバー・作業スタッフ
1,600円〜2,000円
大阪府羽曳野市
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(2)9時00分〜18時00分
(1)8時00分〜17時00分
(2)9時00分〜18時00分
仕事内容
★副業・Wワーク大歓迎!
★土曜日、日曜日、祝日に働ける方優先します
※住宅・施設・オフィス等の残置物撤去作業
※一般廃棄物・産業廃棄物の収集運搬作業
※中間処理施設の分別作業
「業務の変更範囲:変更なし」
★土曜日、日曜日、祝日に働ける方優先します
※住宅・施設・オフィス等の残置物撤去作業
※一般廃棄物・産業廃棄物の収集運搬作業
※中間処理施設の分別作業
「業務の変更範囲:変更なし」
事業所からのメッセージ
従業員の成長支援への取り組み
社員の待遇や福利厚生の充実、働く人の挑戦を支援し自己実現の
充実感を得られる環境、働きやすい職場環境作りに努めてまいりま
す。
また、次世代を担う人材を育成する取り組みとして、働く人の技術
的スキルの習得のための研修プログラムを行っています。
誰もが自分の持っている能力を発揮し男女問わず活躍できる職場環
境をつくります。
ダイバーシティ経営の推進
多様な人材を活かしその能力が最大限発揮できる機会を提供する
ことで、イノベーションを生み出し、価値創造につなげる「ダイバ
ーシティ経営」を推進しています。
性別・国籍・年齢・障がい等を問わず多様な人材のさらなる活躍を
引き出す制度のほか、多様性を受け入れ、能力を発揮したいと望む
すべての人が活躍できる環境づくりに取り組んでいます。
女性をはじめとする多様な人材の活躍推進に関する取り組みを積極
的に推進し、男女の区別なく、能力と意欲のある人材を管理職に登
用しています。
社員の待遇や福利厚生の充実、働く人の挑戦を支援し自己実現の
充実感を得られる環境、働きやすい職場環境作りに努めてまいりま
す。
また、次世代を担う人材を育成する取り組みとして、働く人の技術
的スキルの習得のための研修プログラムを行っています。
誰もが自分の持っている能力を発揮し男女問わず活躍できる職場環
境をつくります。
ダイバーシティ経営の推進
多様な人材を活かしその能力が最大限発揮できる機会を提供する
ことで、イノベーションを生み出し、価値創造につなげる「ダイバ
ーシティ経営」を推進しています。
性別・国籍・年齢・障がい等を問わず多様な人材のさらなる活躍を
引き出す制度のほか、多様性を受け入れ、能力を発揮したいと望む
すべての人が活躍できる環境づくりに取り組んでいます。
女性をはじめとする多様な人材の活躍推進に関する取り組みを積極
的に推進し、男女の区別なく、能力と意欲のある人材を管理職に登
用しています。
求人の特徴
副業・WワークOK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 経験者優遇 禁煙・分煙 残業なし 寮・社宅・住宅手当あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり募集内容
- 職種
- ドライバー・作業スタッフ
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 2名 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 大阪府羽曳野市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
事業所外に喫煙所あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年60歳の為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
小型・中型・大型などトラックの運転経験 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
8トン限定中型自動車免許
必須
中型自動車免許
あれば尚可
大型自動車免許
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
横乗り研修期間:時給1,200円~
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,600円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,600円〜2,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
12,900円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
25日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜400円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
(1)(2)シフト制 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週1日以上
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフトによる
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
1日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 労災保険
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- なし
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 休憩室
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27120-11162441
- 受付年月日
- 2024年10月02日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 藤井寺公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 他に分類されない事業サービス業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※マイカー通勤可能、駐車場料金は無料です。
*労働条件により加入保険・有給休暇付与日数は異なります。
(法定通り)
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後14日以内 - 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
12人
《就業場所》
6人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎