契約社員郵便物の配達/バイク(銚子市内)

郵便物の配達/バイク(銚子市内)

207,680円〜207,680円

千葉県銚子市

（１）7時50分〜16時50分

(雇入れ直後)
郵便物を配達順路のとおりに組み立てて、当社の
二輪車を使って配達します。
配達の際、お客様に切手や葉書等の郵便商品の
ご案内などの営業活動も行います。

☆正社員登用制度あり
☆採用後研修あり

(変更の範囲)変更なし

学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 郵便物の配達/バイク(銚子市内)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称時給制契約社員
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 5～6名
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
初回のみ6ヶ月以内以降6ヶ月毎更新通算契約期間上限5年
一定のスキルを満たしている必要有(勤務状況等による)
就業場所: 千葉県銚子市
《就業場所に関する特記事項》
(変更の範囲)変更なし
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
*喫煙場所あり
マイカー通勤: 可
駐車場なし
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
バイクに乗れる人
必要な免許・資格: 免許・資格名
原動機付自転車免許
必須
自動二輪車免許
あれば尚可
試用期間: あり
《期間》
2か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 207,680円〜207,680円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 207,680円〜207,680円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 採用時は基本時給1,180円とは別に支給期間を定め
た雇用促進手当100円を含み時給1,280円で支給
します。
月額平均は時給1,180円x8時間x22日で算出
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 時給 1,180円〜1,180円
通勤手当: 実費支給(上限あり)
日額
2,600円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
24日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,680円〜13,440円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
28,442円〜103,489円(前年度実績)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: (待遇)
・採用時の研修期間中の時給は1,100円です。
・千葉中央郵便局にて採用時研修に参加していただきます。
詳細は面接にてご説明いたします。
・賞与は算定期間内の総労働時間と実績により決定します。
・マイカー通勤駐車場は個人契約となります。
・通勤手当規程内支給。上限、日額2600円

(期間)
・6ヶ月以上の長期勤務できる方
・試用期間があります(2か月間)

(更新)
・満65歳以降の雇用契約の更新はありません
・雇い止め規定あり
・通算契約期間3年を超えた時点で無期転換要件に満たしている場
合、無期転換制度に申し込み可