正社員トラック荷台の設計

本所自動車工業株式会社

トラック荷台の設計

180,000円〜250,000円

ＪＲ両毛線　足利駅から車15分

栃木県足利市名草下町１－２－３

変形労働時間制
（１）8時00分〜16時45分

仕事内容

◎中型・大型トラックの荷台(主に重機運搬などの特殊車体)の
設計業務になります。

◎種類問わずCADを使用し図面が書ける方が望ましいですが、
CADソフトを勉強したことがある方であればトラック荷台
設計などを指導して行きます。

◎設計や制作時に工場にて寸法や車体の確認作業、車検登録用の
書類作成業務もあります。

◎入社後は丁寧に指導致しますので経験が少なくてもしっかりと
スキルを習得出来る教育環境です。

事業所からのメッセージ

当社はトラックの荷台(ボディー)をオーダーメイドで
製造しております。専門メーカーとして昭和5年に発足、
トラックの発展とともに歩んでまいりました。
その長い歴史の中で培われたノウハウを活かしお客様の
ニーズにお応えし、使いやすい荷台の設計、製造に取り
組んでいます。技術力が高く特殊車体の受注量が安定
しております。

[経営モットー]
◎お客様への感謝 ◎関係者への感謝 ◎従業員への感謝
感謝の心を持った集団として常に新しいことにチャレンジし
より良い高い品質のトラックボディーの製作を通じて社会
貢献をしていきたいと考えております。

求人の特徴

未経験者歓迎交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 0905-613648-9
事業所名: ホンジョジドウシャコウギョウカブシキガイシャ
本所自動車工業株式会社
所在地: 〒326-0003
栃木県足利市名草下町1-2-3

募集内容

職種: トラック荷台の設計
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒326-0003
栃木県足利市名草下町1-2-3
JR両毛線足利駅
から車
15分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
指定場所以外禁煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜30歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
キャリア形成を図るため
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: CADソフト学習程度のスキルは必須
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ケ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
時給:1100円～1300円

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 180,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 180,000円〜250,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 家族手当
月平均労働日数: 21.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
14,700円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜5,400円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜16時45分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 80分
年間休日数: 105日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
会社カレンダー有り。(1月～12月の年間カレンダーを配布)
*土曜日休日について求人特記事項欄参照
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 09050-04319641
受付年月日: 2024年10月02日
紹介期限日: 2024年12月31日
受理安定所: 足利公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 自動車・同附属品製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *食事補助について、昼食用に給食を注文する場合においてのみ、
1食につき自己負担額90円です。

*土曜日休日について、各月の第1、2、3土曜日は休日です。
但し、3、9月の第1、3は出勤です。

*職種変更範囲:会社の定める業務

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒326-0003
栃木県足利市名草下町1-2-3
JR両毛線足利駅
から車
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
総務
《担当者(カタカナ)》
カンバヤシイナバ
《担当者》
神林稲葉
《電話番号》
0284-40-2620

求人・事業所PR情報

主要取引先: 《主要取引先1》
トラックディーラー(4メーカー・全国)
《主要取引先2》
運送会社(主に関東・東北)
職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
基本給=年齢給+職能給
復職制度: なし
福利厚生の内容: GW、お盆、年末年始に長期連休を取得でき、リフレッシュ休暇や
誕生日休暇といった独自の休暇制度があります。有給休暇もほぼご
希望の通りに自由に取得できます。昼食は一食個人負担90円で仕
出しのお弁当を食べることができます。工場配属の方は残業に参加
いただくと、軽食としておにぎりと飲み物が配布されます。作業着
、安全靴、皮手袋、工具等仕事に必要な物は全て会社で用意致しま
す。全従業員を対象に定期健康診断を実施しておりインフルエンザ
ワクチンも会社補助があります。永年勤続表彰や提案制度の表彰、
報奨金制度があります。スキルアップの為の資格取得制度があり、
対象の資格を取得頂くと、毎月資格手当が支給されます。その際の
受験費用やテキスト代等は会社が負担し、バックアップ致します。
夏季休暇と年末休暇の前には抽選会を実施しており、クリスマスに
はケーキの配布があります。
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
フォークリフトやクレーン・玉掛等の業務に必須の資
格取得は、会社が費用を全額負担します。仕事に慣れ
るまでは先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します
。チームで仕事をするため、わからないことが聞きや
すい環境です。
両立支援の内容: 男性社員の育児休業の取得実績あり。
事業所に関する特記事項: ISO9001取得に取組み、品質向上を目指します
。社長をはじめ、穏やかな人柄の社員が多い会社です
。ゼロからモノづくりを体験でき、達成感があります

会社情報

会社名: 本所自動車工業株式会社
所在地: 栃木県足利市名草下町１－２－３
事業内容: オーダーメイドのトラックボディー（荷台）の設計・開発及び製造
　創業９０年を超える老舗メーカーとして「本所ボディー」ブラン
ドで、主に関東、福島県の運送会社様向けの車両を製造しています
従業員数: 《企業全体》
50人
《就業場所》
50人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和5年
資本金: 2,200万円
労働組合: あり
会社の特長: 世の中になくてはならない輸送トラックの荷台専門メーカーです
業歴長く、幅広いラインナップで対応でき、ニッチな業界で競合も
少なく、常に安定した受注があります
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
細谷康次
法人番号: 8010601015314
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし