新着正社員ケアマネージャー

ライフワンズ株式会社

【正社員(日勤のみ)】さいたま市岩槻区[友好会まごめ遊美園]のケアマネジャーのお仕事です/月給251800円〜[求人ID:180185]

月収　25万1800円　〜　29万9480円

[最寄り駅]東北本線　蓮田　[アクセス]ＪＲ宇都宮線〔東北本線〕・ＪＲ上野東京ライン　蓮田駅　徒歩9分

埼玉県さいたま市岩槻区

08:30-17:30

仕事内容

特養でのお仕事です

施設ケアマネジャー業務
・ケアプラン作成
・ケアカンファ開催
・入居者の処遇改善
・ご家族への連絡調整

介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。

資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

【応募資格】
ケアマネジャーをお持ちの方要経験パソコン操作(簡単な入力・出力が出来る事)

【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間(日勤) 60分時間外月平均3時間
時間外月平均3時間程度

【休日】
シフト制月10休
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(1ヶ月ごと勤務表作成(シフト作成の注意事項:原則、希望休日3日まで)
)
有給休暇あり

【給与詳細】

給与下限:月給 251,800円〜
給与上限:月給 299,480円

基本給 202,500円〜232,000円
資格手当 20,000円
(ケアマネジャー)20,000円
調整給手当 5,000円〜20,000円
特別勤務手当 24,300円〜27,480円
住宅手当上限25,000円
扶養手当 (配偶者)16,000円(子供)5,500円/人
給与支払日毎月15日締当月25日支払い

昇給あり年1回
賞与あり前年度実績年2回・3.9ヶ月分

求人の特徴

学歴不問車通勤OK 昇給あり禁煙・分煙産休・育休制度あり制服あり

募集内容

職種: ケアマネジャー(介護支援専門員)
雇用形態: 正社員【人材紹介】
給与: 月収 25万1800円〜 29万9480円
勤務地: 埼玉県さいたま市岩槻区
勤務時間: 08:30-17:30
応募資格: 年齢要件: ~ 65歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
ケアマネジャーをお持ちの方
要経験パソコン操作(簡単な入力・出力が出来る事)
特記事項: ほぼ100%、皆さん施設見学にいらっしゃいます。施設の雰囲気、ご入居者様のご様子、肌で感じてもらい、ともに泣き、笑い、ご入居者様の充実したサポートできる仲間を探しております。私たちは入居者の皆さまを主人公として考え、毎日を楽しく安心安全に過ごせるよう心を込めて支援いたします。「人生終わり良ければすべて良し」の精神で、皆さまと、ともに喜び、生きがいを感じていただけるような施設づくりを目指します。
グループ多職種とチームを組んで入居者の人生をサポートしていただきます。
休み多め,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備,残業ほぼなし

学歴不問
普通自動車免許(AT可)

【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用あり
退職金あり(勤続1年以上)
単身用住宅の有無なし
家族用住宅の有無なし
車通勤可無料駐車場あり
通勤手当定額まで支給月上限30000円
育児休暇取得実績あり
利用可能な託児所なし
制服あります(無償)
希望者食事 300円
喫煙所あり

◆試用期間:あり(3ヶ月)
◆社員寮:単身用なし、家族用なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可無料駐車場あり、通勤手当月上限30000円

制服あります(無償)
希望者食事 300円
喫煙所あり

定年65歳
再雇用あり
退職金あり(勤続1年以上)

★敷地内原則禁煙(屋外に喫煙場所あり)★
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇: シフト制月10休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/
待遇・福利厚生: 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
交通: [最寄り駅]東北本線蓮田 [アクセス]JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン蓮田駅徒歩9分

会社情報

会社名: ライフワンズ株式会社
事業内容: 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可]　有料職業紹介事業　13-ユ-303765
設立: 2008年09月
代表者: 野村大介
従業員数: 非公開
会社PR: 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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