正社員
ライフワンズ株式会社
【正社員(日勤のみ)】向日市でケアマネジャー(介護支援専門員)/月給192300円〜[求人ID:81608]
月収 19万2300円 〜 19万2300円
[最寄り駅]阪急電鉄京都線 洛西口 [アクセス]阪急京都本線 洛西口駅 徒歩8分
京都府向日市
08:30-17:00
仕事内容
特養<向日春秋会運営の老人施設>でのお仕事です
・相談援助
・居宅サービス計画作成
・給付管理業務
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。
資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。
【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
08:30-17:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 192,300円〜
給与上限:月給 192,300円
基本給 191,500円
被服手当 800円
年末年始手当 6,000円/回
昇給あり
賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分
・相談援助
・居宅サービス計画作成
・給付管理業務
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。
資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。
【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
08:30-17:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 192,300円〜
給与上限:月給 192,300円
基本給 191,500円
被服手当 800円
年末年始手当 6,000円/回
昇給あり
賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 昇給あり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり募集内容
- 職種
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 19万2300円 〜 19万2300円
- 勤務地
- 京都府向日市
- 勤務時間
- 08:30-17:00
- 応募資格
- 年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 - 特記事項
- 京都府向日市の特養・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 !未経験OK、産休・育休、残業ほぼなしの求人です♪
入所(70名)、ショート(10名)のユニット型持別養護老人ホームです。常にご利用者様に尊敬の念を持ち、お一人お一人の生活のリズムと個性を大切にした援助をしています。
未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,19時まで勤務,社会保険完備
学歴不問
原付免許以上
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当支給なし
施設内禁煙
定年60歳
再雇用65歳まで
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】 - 休日・休暇
- シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり
- 待遇・福利厚生
- 定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 なし
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 支給なし
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
施設内禁煙 - 交通
- [最寄り駅]阪急電鉄京都線 洛西口 [アクセス]阪急京都本線 洛西口駅 徒歩8分
会社情報
- 会社名
- ライフワンズ株式会社
- 事業内容
- 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765 - 設立
- 2008年09月
- 代表者
- 野村 大介
- 従業員数
- 非公開
- 会社PR
- 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。
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