正社員
医療法人社団 巨樹の会 江東リハビリテーション病院
看護師
264,400円〜339,400円
都営新宿線 西大島駅から徒歩8分
東京都江東区北砂2丁目15-15
江東リハビリテーション病院
江東リハビリテーション病院
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時00分
(2)16時30分〜9時00分
(3)7時00分〜15時30分
(1)8時30分〜17時00分
(2)16時30分〜9時00分
(3)7時00分〜15時30分
仕事内容
*看護業務を行っていただきます
・「ADLの向上」「寝たきりゼロ」「在宅復帰」を目標に医師、
ケアワーカー、リハビリスタッフ等と共に看護を行います
*看護職員 約200名
*入院型の回復期専門リハビリテーション病院
300床(60床:5病棟)、開院7年目を迎えた病院です
変更範囲:変更無し
・「ADLの向上」「寝たきりゼロ」「在宅復帰」を目標に医師、
ケアワーカー、リハビリスタッフ等と共に看護を行います
*看護職員 約200名
*入院型の回復期専門リハビリテーション病院
300床(60床:5病棟)、開院7年目を迎えた病院です
変更範囲:変更無し
求人の特徴
学歴不問 交通費支給 大量募集 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1313-625269-0
- 事業所名
- イリョウホウジンシャダン キョジュノカイ コウトウリハビリテーションビョウイン
医療法人社団 巨樹の会 江東リハビリテーション病院 - 所在地
- 〒136-0073
東京都江東区北砂2丁目15-15
募集内容
- 職種
- 看護師
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒136-0073
東京都江東区北砂2丁目15-15
江東リハビリテーション病院
都営新宿線 西大島駅
から徒歩
8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため・深夜時間帯を含むため(省令2号) - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
病院等で実務経験1年以上が望ましい - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師
必須 - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 264,400円〜339,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 206,400円〜271,400円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 20,000円〜30,000円地域手当 30,000円〜30,000円ベースアップ手当 8,000円〜8,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 住宅手当(契約者等要件を満たす方)
30,000円
夜勤手当 1回 15,000円
早出・遅出手当 1回 1,000円 - 月平均労働日数
- 21.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
26日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時00分
《就業時間2》
16時30分〜9時00分
《就業時間3》
7時00分〜15時30分
《就業時間に関する特記事項》
(4)12時30分~21時
(2)夜勤 月平均4回 休憩時間120分
(1)~(4)シフト制 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
4時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
. - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 112日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフトによる4週8休制
リフレッシュ休日8日:6月~10月に5日・12月~2月に3日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 企業年金
- 確定拠出年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
病院より徒歩2分 - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13130-26140741
- 受付年月日
- 2024年10月03日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 木場公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 病院
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *ユニフォーム、シューズ貸与
*夜勤なしの勤務も可能です(賞与4.20月分)
*入職祝金制度(30万円)あり
*扶養する子どもの人数に応じた家族加算手当あり(条件あり)
*福利厚生が充実しています
社員食(350円)、院内旅行(病院負担1.5万円)、
海外研修(病院負担あり)、保養所あり(九州、関東圏)、
人間ドック社員割、病院BBQ大会、病院忘年会など
*特にご質問がなければ事前連絡は不要です
履歴書、職務経歴書、看護師免許(写)、ハローワーク紹介状を
下記送付先宛にご郵送下さい
書類選考のうえ選考結果(郵送)または面接(電話)に関する
ご案内を差し上げます
<書類送付先>〒136-0073
東京都江東区北砂2-15-15
江東リハビリテーション病院 看護部 採用担当あて
*ハローワーク紹介の場合は、紹介状が必要となります。#23区
選考等
- 採用人数
- 10人
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒136-0073
東京都江東区北砂2-15-15
江東リハビリテーション病院
都営新宿線 西大島駅
から徒歩
8分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
看護師免許(写)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
看護師免許(写)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
看護部
《担当者》
採用担当
《電話番号》
03-6880-1555
《FAX》
03-6880-1556
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
職務給制度あり - 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 介護福祉士、看護補助者(ケアワーカー)のみ、定年
65歳で再雇用70歳である。
会社情報
- 会社名
- 医療法人社団 巨樹の会 江東リハビリテーション病院
- 所在地
- 東京都江東区北砂2丁目15-15
- 事業内容
- ”手には技術、頭には知識、患者様には愛を”を基本理念に、関東
に13の回復期リハビリテーション病院、4つの急性期病院を運営
しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
9,904人
《就業場所》
550人
《うち女性》
300人
《うちパート》
30人 - 設立年
- 昭和58年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 脳卒中や骨折等で急性期病院に入院された患者様の転院先として、
障害の改善、ADLの向上を目標として、集中的なリハビリテーシ
ョン医療を提供します。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
松谷 雅生 - 法人番号
- 9011005009967
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり