新着正社員介護職員・ヘルパー

セントスタッフ株式会社

【朝倉市/ユニット型特養】正社員/介護職/未経験OK/退職金あり

月給182000～284600円

西鉄甘木線甘木駅

西鉄バス十文字バス停徒歩１５分
※車通勤が便利です

福岡県朝倉市城859

仕事内容

＼主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

≪朝倉市にある特別養護老人ホーム≫
・定員50名のユニット型特養!
・食事、入浴、排泄、移乗等
身体介護および生活援助
・介護経験不問の正社員求人!
・指導体制が充実
担当者が丁寧に指導致します!
・スキル面を上げる研修制度もあり

【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%

男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!

注目ポイント

求人の特徴

介護CP-02

求人の特徴

未経験者歓迎シフト制労災保険あり社会保険あり

募集内容

雇用形態: 正社員
職種: 看護・介護その他
給与: モデル月給 207,000円～284,600円
※上記金額に夜勤5回含む

≪内訳≫
基本給 160,000～229,600円
処遇改善加算手当 20,000～25,000円
資格手当あり 2,000～5,000円

≪対象者に支給される手当≫
・通勤手当上限20,000円
夜勤手当 5,000円/回
・特定処遇改善手当(8,000～20,000円)
※入社翌年度より支給

≪その他≫
・賞与あり(前年実績2.5ヶ月)
・昇給あり
・処遇改善一時金
※処遇改善手当残りの差額は年度末に調整し支給
・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・試用期間あり3カ月(労働条件の変更なし)
・雇用期間の定めなし
店舗名: 社会福祉法人宏志会介護老人福祉施設きらく荘
都道府県: 福岡県
勤務地: 朝倉市城859
アクセス: 西鉄甘木線甘木駅

西鉄バス十文字バス停徒歩15分
※車通勤が便利です
勤務曜日・時間: 【実働7.6時間】
07:00～16:00
09:00～18:00
11:00～20:00
17:00～09:30(月5回程度)
※休憩80分
休日・休暇: 週休二日制
年間休日106日

年次有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
忌引休暇
リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生: ・資格手当あり(2,000～5,000円)
・特定処遇改善手当(8,000～20,000円)
※入社翌年度より支給
・賞与あり(前年実績2.5ヶ月)
・昇給あり
・処遇改善一時金
※処遇改善手当残りの差額は年度末に調整し支給
・通勤手当上限20,000円
・慶弔見舞金
・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続5年以上)
・定年制あり(一律62歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)
・試用期間あり3カ月(労働条件の変更なし)
応募条件: 初任者研修以上お持ちの方
採用担当部署: 採用担当