正社員介護職員・ヘルパー

セントスタッフ株式会社

【中央区・特養】★駅から徒歩1分!!★ ★小規模なユニット型特養★ ★大手法人が運営♪★

月給217646～294174円

東京メトロ日比谷線小伝馬町駅

東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」
から徒歩1分♪

東京都中央区日本橋小伝馬町5-19

仕事内容

＼主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

【必見!おすすめポイント♪】

■駅から徒歩1分と好立地

■屋上の庭園が自慢♪
小規模多機能を併設しています◎

■同じ建物に公衆浴場やホールあり!
地域に密着した施設です♪

■ユニット調理が特徴♪
ご飯やお味噌汁の香りが漂い、家庭的な雰囲気を演出します◎

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■複合型施設の中にある、ユニット型特養でのお仕事です♪

■定員29名の小規模なユニット型特養
10名,10名,9名の3ユニットです。

■法人内の異動は基本的にありません♪
港区、中央区に他事業所もあるので、ご希望があれば異動も可能です★

【特別養護老人ホームとは】
公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。
食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。
看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。
入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。
待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月～数年かかると言われています。
特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。
現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。

【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%

男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!

求人の特徴

介護CP-02

求人の特徴

シフト制労災保険あり社会保険あり

募集内容

雇用形態: 正社員
職種: 看護・介護その他
給与: 【正社員】
月給:236,444円～(大卒、介護福祉士、夜勤4回/月の場合)
賞与年2回(計3.8ヶ月分)
昇給年1回

<内訳>
基本給:
専門卒 168,200円～
大卒 178,070円～
225,800
夜勤手当:6,600円/回
特技手当:0円?7200円
地域加算手当:5,046 円 ? 6,774 円
処遇改善手当:10,000円
特定処遇改善手当:8,000円～18,000円

<その他手当>
特技手当:0円?7200円
扶養手当:(配)12,000円
(一子)10,000円
(二子以降)5,000円
住宅手当:5,000円(賃貸・世帯主)
10,000円(持ち家・世帯主)
交通費:上限21,000円

【給与モデル】
40代、介護福祉士、介護経験8年程の場合・・・
年収380万前後、基本給200,000円
※賞与80万円!!

※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。
店舗名: 社会福祉法人長岡福祉協会ケアサポートセンター十思
都道府県: 東京都
勤務地: 中央区日本橋小伝馬町5-19
アクセス: 東京メトロ日比谷線小伝馬町駅

東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」
から徒歩1分♪
勤務曜日・時間: ①7:00～16:00(休憩60分)
②8:30～17:30(休憩60分)
③10:00～19:00(休憩60分)
④16:00～翌9:00(休憩90分)

①～③実働8時間休憩60分
④実働15時間30分休憩90分

※上記は代表的なシフト、施設・ユニットにより異なることあり
休日・休暇: ■年間休日121日♪
■月10日休み
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇
待遇・福利厚生: ■各種社会保険
■交通費支給
■有給休暇
■賞与(年2回 4.0ヶ月分)
■昇給(年1回)
■家族手当 (配偶者12,000円、第一子10,000円、2～4子5,000円支給)
■退職金有り(勤続1年以上)
■定年60歳
■資格取得支援あり(介護福祉士の試験対策講座あり)
■研修制度あり(施設内で喀痰吸引研修あり)
■制服なし

※敷地内禁煙(喫煙希望の方は別途ご相談ください)
応募条件: ■初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
採用担当部署: 採用担当
通勤手当: 有り