アルバイト・パート
株式会社第二章
《港区・駅チカ!》マンションの施設警備STAFF!週2日~OK!シニア世代男性活躍中★[TW021]_6455|34622_D
日給21300円
東京メトロ南北線 麻布十番駅
東京都港区麻布狸穴町
アクセス:麻布十番駅から徒歩6分
【面接地】
東京西支社
東京都武蔵野市中町1-20-8大樹生命三鷹ビル7F
アクセス:三鷹駅より徒歩3分
〈面接は下記で行います〉
下記以外の場所でも対応中!
面接場所のご希望があればお聞かせください。
東京都港区麻布狸穴町
アクセス:麻布十番駅から徒歩6分
【面接地】
東京西支社
東京都武蔵野市中町1-20-8大樹生命三鷹ビル7F
アクセス:三鷹駅より徒歩3分
〈面接は下記で行います〉
下記以外の場所でも対応中!
面接場所のご希望があればお聞かせください。
東京都港区
仕事内容
【マンションの施設警備】
▼主な仕事内容
・出入管理
・モニター監視
・巡回
・駐車許可証の発行
1人現場なので、1人で黙々と業務したい方にオススメです!
〈新任研修について〉
現場で働く前に3日間の研修を行います。
当社は丁寧な研修を心掛けているので、
未経験でも安心してスタートできますよ!
現場に出たあともわからないことがあればすぐ周りに聞ける環境です。
研修手当:23,400円(20時間/3日間)※交通費含む
▼主な仕事内容
・出入管理
・モニター監視
・巡回
・駐車許可証の発行
1人現場なので、1人で黙々と業務したい方にオススメです!
〈新任研修について〉
現場で働く前に3日間の研修を行います。
当社は丁寧な研修を心掛けているので、
未経験でも安心してスタートできますよ!
現場に出たあともわからないことがあればすぐ周りに聞ける環境です。
研修手当:23,400円(20時間/3日間)※交通費含む
PR・職場情報
\\SPDはこんな会社!//
若者からミドル、シニア世代までのたくさんの方が活躍しています!
また、スタッフ一人ひとりに合わせた働き方やサポートを行っています。
「人間関係で悩んでいるから別の現場に移動したい」
「私生活でお金が必要になったから今よりもっと稼ぎたい」
「今より通いやすい現場にしたい」など
細かいことでもぜひ相談してください!
まずは話しだけ聞きたいというお問合せも大歓迎です♪
若者からミドル、シニア世代までのたくさんの方が活躍しています!
また、スタッフ一人ひとりに合わせた働き方やサポートを行っています。
「人間関係で悩んでいるから別の現場に移動したい」
「私生活でお金が必要になったから今よりもっと稼ぎたい」
「今より通いやすい現場にしたい」など
細かいことでもぜひ相談してください!
まずは話しだけ聞きたいというお問合せも大歓迎です♪
求人の特徴
《勤務地固定の施設警備員として働こう!》
未経験スタートでも安心の研修体制◎
若手スタッフから60歳以上のシニア世代も活躍中!!
未経験スタートでも安心の研修体制◎
若手スタッフから60歳以上のシニア世代も活躍中!!
求人の特徴
未経験者歓迎 副業・WワークOK 駅チカ 交通費支給 週2、3日からOK 週4日以上OK 昇給あり 制服あり 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- アルバイト・パート
- 職種
- 警備員
- 給与
- 日給:21,300円
〈月収例〉
日給21,300円×10当務
=213,000円
◆交通費全額支給 ※当社規定による
◆月払いのみ(月末閉めの翌月15日支払い) - 店舗名
- SPD株式会社 東京西支社
- 都道府県
- 東京都
- 勤務地
- 港区
- アクセス
- 東京メトロ南北線 麻布十番駅
東京都港区麻布狸穴町
アクセス:麻布十番駅から徒歩6分
【面接地】
東京西支社
東京都武蔵野市中町1-20-8大樹生命三鷹ビル7F
アクセス:三鷹駅より徒歩3分
〈面接は下記で行います〉
下記以外の場所でも対応中!
面接場所のご希望があればお聞かせください。 - 勤務曜日・時間
- 当務:8:00~翌8:00(休憩3h/仮眠4h)
- 休日・休暇
- ◆週2日以上
- 待遇・福利厚生
- ◆制服貸与
◆正社員登用制度あり
◆昇給あり
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度あり
◆法定研修20時間 (手当てあり)
◆交通費全額支給(当社規定による)
◆有給休暇 (入社半年後)
◆勤務先固定
◆直行直帰OK
受動喫煙対策:求人票に記載のない場合、応募後に企業へお問い合わせください。 - 応募条件
- ※18歳以上:警備業法による(例外事由2号)
◎未経験者OK
◎ミドル世代の男性を中心に活躍中!
特に40~60代のスタッフが中心に活躍しています。
現場研修に力を入れているので未経験スタートも安心です♪ - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- 株式会社第二章