正社員
株式会社HERBANIC
介護職・ヘルパー(横浜市中区) 新着 入職時期相談
月給280000~280000円
横浜市中区中本牧町1丁目7番地キャスト本牧202号室
神奈川県横浜市中区中本牧町1丁目7番地キャスト本牧202号室
08:30~17:30
仕事内容
【訪問介護中】サ責/正社員◎子育て世代にも嬉しい福利厚生充実◎育休・産休休暇、短時間正社員制度★/
登録ヘルパーのリーダー役
利用者20~40名程度のサービス提供責任者。
1日3~5件程度、利用者宅を訪問。
新規の利用者を主に担当し、登録ヘルパーに仕事を割り振りをする。
ケアマネージャーとの調整を行う。
新規利用者を増やすため、ケアマネージャーへの訪問営業を行う。
経過報告は会社支給のスマホやパソコンへの入力をお願いします。
中途社員が多く活躍しています。受け入れも慣れていますので、不安を感じることなく仲間になっていただければと思います。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたといっしょに働けることを楽しみにしています。
登録ヘルパーのリーダー役
利用者20~40名程度のサービス提供責任者。
1日3~5件程度、利用者宅を訪問。
新規の利用者を主に担当し、登録ヘルパーに仕事を割り振りをする。
ケアマネージャーとの調整を行う。
新規利用者を増やすため、ケアマネージャーへの訪問営業を行う。
経過報告は会社支給のスマホやパソコンへの入力をお願いします。
中途社員が多く活躍しています。受け入れも慣れていますので、不安を感じることなく仲間になっていただければと思います。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたといっしょに働けることを楽しみにしています。
注目ポイント
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 介護福祉士・社会福祉士
- 給与
- 基本給:180,000円
資格手当:5,000円~25,000円(実務者研修5,000円or介護福祉士25,000円)
運転手当:11,000円~15,000円(業務で社用バイク乗車必須)
責任者手当:10,000円
シフト手当:5,000~10,000円
処遇改善手当:5,000円~40,000円
※R4.9から、別途訪問時間(稼働率)に応じて1,000~17,000円/月の手当を上乗せ。
※18歳未満の第1子扶養手当10,000円、第2子以降扶養手当5,000円、第3子まで。
【賞与】基本給1か月分(初年度寸志)
昇給・賞与については、本人の成績及び会社の業績を勘案して、会社が支給の有無を決定する。
★表示は最低金額です、資格や手当によって変動することがあります、まずはご相談ください - 店舗名
- 訪問介護 中事業所
- 都道府県
- 神奈川県
- 勤務地
- 横浜市中区中本牧町1丁目7番地キャスト本牧202号室
- アクセス
- 横浜市中区中本牧町1丁目7番地キャスト本牧202号室
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
基本8:30~17:30(シフトにより時間の前後あり)
休憩時間は法定通り
※1ヶ月間の中で変形労働時間制
★業務内容や役割によって変動することがあります - 休日・休暇
- 4週8休
※1ヶ月間の中で変形労働時間制
★詳細をお知りになりたい方はお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- ・実費交通費(上限2万/月、1区画2km以上)、社用バイクによる通勤可能
・有給休暇、育休・産休休暇、短時間正社員制度、退職金制度・資格取得支援制度有
・横浜市勤労者福祉共済(各種祝金や弔慰金などの給付、レジャーなどの優待 他)
・社内イベント、社内部活などの交流会
・健康診断(年に1回) - 応募条件
- サービス提供責任者
※あなたのスキルに応じた研修を実施
【こんな方に期待しています】
◆ホスピタリティがある方
◆人間が好きな方
◆楽しんで仕事をできる方 - 学歴
- 高校卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- 株式会社HERBANIC
- 事業内容
- 医療・介護・育児分野に特化した転職マッチングサービスです。業界全体での人材不足に対応し、全国各地の福祉インフラを支えるために、これまでに10万人以上の医療、福祉、介護、看護、保育分野の従事者をサポートしてきました。