派遣
現場施工管理補助業務
250,000円〜350,000円
宮城県仙台市泉区
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
【業務内容】
・施工計画書作成補助
・現場安全管理補助
・進捗管理補助
・図面確認補助
・必要書類の作成
・その他付随する業務
変更範囲:変更なし
・施工計画書作成補助
・現場安全管理補助
・進捗管理補助
・図面確認補助
・必要書類の作成
・その他付随する業務
変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
・オンライン面談可能
・賞与に関して要相談
・賞与に関して要相談
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり募集内容
- 職種
- 現場施工管理補助業務
- 雇用形態
- 有期雇用派遣労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) あり - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2024年11月1日〜2025年1月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
作業の進捗により - 就業場所
- 宮城県仙台市泉区
《就業場所に関する特記事項》
近県出張あり
客先常駐の可能性あり
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
現場経験のある方 - 必要なPCスキル
- 基本的なPCの操作が可能な方
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 250,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 250,000円〜350,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *賃金は翌月末払いとなります。
- 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
25,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,000円〜50,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
【求人に関する特記事項参照】 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
1年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 04010-63939441
- 受付年月日
- 2024年10月30日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 仙台公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 移動電気通信業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【36協定における特別条項】
大量の受注の集中、特に納期が逼迫した時、顧客の大規模クレーム
・トラブル発生時の対応等、臨時の事務作業、顧客対応等の事情に
より年6回を上限として月80時間、年720時間まで延長する
ことができる。
更新上限:通算3年(それ以降は正社員)
オンライン面談可能
マイカー通勤要相談
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後21日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書,職務経歴書
《応募書類の送付方法》
Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
退職した者を再雇用する制度あり - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
オンラインでのJASSAキャリアカレッジ研修シス
テムと弊社独自のプログラムにて研修。 - 事業所に関する特記事項
- AI×IOT×5Gのコラボで進化を一緒に体感しま
しょう。クオリティの高い教育システムを導入し働き
やすい環境や資格取得をサポート致します。
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
50人
《就業場所》
50人
《うち女性》
10人
《うちパート》
5人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし