正社員
ウィルオブ介護
【HRH】サンライズ・メイト・バート/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅支援事業所/東京都足立区
月給280000~330000円
求人による
東京都足立区
仕事内容
土日お休み/年間休日120日!未経験者も積極採用!
【職種】
ケアマネージャー
【雇用形態】
正社員
【メリット】
フリーター歓迎 経験者優遇 経験者優遇 昇給・賞与あり 正社員登用あり 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募
【給与】
月給 280,000円〜330,000円
月給制:280,000円〜
賞与年1回1.0ヵ月
居宅介護支援/ケアマネージャー
【仕事内容】
居宅介護支援における、ケアマネージャー業務全般
要介護者のケアプラン(介護サービスの計画)を作成など
<主なお仕事>
・ケアプランの立案と調整
・サービスの手配
・ケアスタッフの指導と監督
・居宅環境の評価と改善提案
・緊急時の対応
・記録管理と報告
・クライアントのサポート
<1日の流れ(一例となります)>
1). 朝のミーティングと計画立案
勤務開始時に、部下のケアスタッフとの朝のミーティングを行う。その後、日々のケアプランの立案や調整を行う。新たなケアニーズの特定、個々の患者や入居者のケア計画の調整、スタッフの配属やスケジュールの確認を含む。
2). スタッフの指導と監督
スタッフの業務やケアの質を監督し、必要に応じて指導やトレーニングを行う。また、スタッフ間のコミュニケーションを円滑にし、チームの協力を促進。
3). ケアプランの実施と調整
個々の患者や入居者のケアプランの実施を監督し、必要に応じて調整。医師や看護師、理学療法士など他の医療専門家との連携も含む。
4). フォローアップと評価
患者や入居者の状態を定期的にフォローアップし、ケアプランの効果や適切性を評価。必要に応じて、プランの修正や改善を行う。
5). 入居者や家族とのコミュニケーション
入居者やその家族と定期的にコミュニケーションを取り、彼らのニーズや要望を理解し、ケアプランに反映させる。また、問題や不満の解決に努める。
6). 施設内外との連絡調整
施設内外の関係者や外部の医療機関との連絡を取り、情報共有や連携を行いう。診療所や病院、リハビリ施設などとの連携や、必要なリソースの手配も含む。
7). 問題解決と緊急対応
ケアに関する問題や緊急事態が発生した際には、迅速に対応し、適切な解決策を見つける。必要に応じて医療専門家や管理職と連携し、問題を解決する。
8). 終業と報告
勤務終了時に、その日の業務内容や患者・入居者の状況を報告し、次回の勤務担当者に引き継ぐ。また、必要な書類や報告書の作成や整理も行う。
【POINT】
<土日お休み/年間休日120日!未経験者も積極採用!>◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給280,000円以上/賞与2回】
*介護支援専門員(ケアマネージャー)有資格者向け求人*『綾瀬駅』徒歩10分。
『居宅介護支援事業所サンライズ・メイト・バート』サンライズ・メイト・バート株式会社(本社:東京都足立区)様の運営です。東京都内を中心にデイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業を展開されています
◎次のステージは『居宅ケアマネ』で活躍!仕事もプライベートも『わたしらしさ』を叶える職場!◎
居宅または施設でのケアマネージャー経験(年数不問)のある方はもちろん、資格取得後、これからケアマネージャーを目指される方も幅広く募集します。土日お休み/年間休日120日もおすすめポイント!『ご利用者様、ご家族様のお役に立ちたい』『資格を活かしたい』『環境を変えて働きたい』『報告、連絡、相談がスムーズ、心地よく働きたい』『経験豊富な先輩のいる職場で働きたい』『仕事とプライベートの両立を図りたい』等の方も大歓迎!あなたがあなたらしく働けるよう<ウィルオブ介護>があなたのこれからを応援します!ご質問、お問い合わせも遠慮なくお願いします。
全国の求人ご紹介!医療/福祉業界の正社員/パート求人探しは【ウィルオブ介護】*求人情報収集、将来的に検討の方も遠慮なく*
LINE、メール、お電話などご希望に応じてお問い合わせ/ご相談可能です。転職相談、求人紹介、年収交渉など完全無料サービスをご利用いただけます。<非公開求人も取扱いあり!>"転職支援"のプロと一緒に転職活動!お問い合わせお待ちしております。
【休日・休暇】
土曜日、日曜日
完全週休2日制
育児休業
【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備
早上がり制度あり
服装自由
電動自転車完備
お菓子&飲み物自由(ドリンクサーバー有)
【応募資格】
ケアマネジャー、社会福祉士、看護師、介護福祉士、実務者研修、初任者研修
【アドバイザーの声】
・年間休日120日!プライベート充実
・昇給・賞与あり!
・経験不問!未経験でも相談可能!
【スタッフの声】
・足立区にある居宅支援事業所です。年間休日は120日あり完全週休2日とお休みも充実しています。また早上がり制度などもあり、ご家庭や趣味など、ライベートな時間と両立しながら働けます。
【勤務形態】
正社員|常勤
【求人管理番号】
261260
【勤務地】
東京都足立区
【最寄り駅】
求人による
【アクセス】
求人による
【応募方法】
ここまでお読みいただきありがとうございます!
フォームより必要事項を入力の上、お気軽にご応募ください!
応募内容を確認し、2営業日以内に電話またはメールにて
担当者より追ってご連絡いたします。
【応募後のプロセス】
応募
↓
面談日の設定
↓
面談
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内定!
*平均2週間程度で内定可能です!
*職場見学も可能なのでご希望の方はご連絡ください。
*面接ではなく面談実施中!転職活動やキャリアプランについてのお悩みを聞かせてください♪
【職種】
ケアマネージャー
【雇用形態】
正社員
【メリット】
フリーター歓迎 経験者優遇 経験者優遇 昇給・賞与あり 正社員登用あり 40代以上応募可 50代以上応募可 友達と応募OK ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 急募
【給与】
月給 280,000円〜330,000円
月給制:280,000円〜
賞与年1回1.0ヵ月
居宅介護支援/ケアマネージャー
【仕事内容】
居宅介護支援における、ケアマネージャー業務全般
要介護者のケアプラン(介護サービスの計画)を作成など
<主なお仕事>
・ケアプランの立案と調整
・サービスの手配
・ケアスタッフの指導と監督
・居宅環境の評価と改善提案
・緊急時の対応
・記録管理と報告
・クライアントのサポート
<1日の流れ(一例となります)>
1). 朝のミーティングと計画立案
勤務開始時に、部下のケアスタッフとの朝のミーティングを行う。その後、日々のケアプランの立案や調整を行う。新たなケアニーズの特定、個々の患者や入居者のケア計画の調整、スタッフの配属やスケジュールの確認を含む。
2). スタッフの指導と監督
スタッフの業務やケアの質を監督し、必要に応じて指導やトレーニングを行う。また、スタッフ間のコミュニケーションを円滑にし、チームの協力を促進。
3). ケアプランの実施と調整
個々の患者や入居者のケアプランの実施を監督し、必要に応じて調整。医師や看護師、理学療法士など他の医療専門家との連携も含む。
4). フォローアップと評価
患者や入居者の状態を定期的にフォローアップし、ケアプランの効果や適切性を評価。必要に応じて、プランの修正や改善を行う。
5). 入居者や家族とのコミュニケーション
入居者やその家族と定期的にコミュニケーションを取り、彼らのニーズや要望を理解し、ケアプランに反映させる。また、問題や不満の解決に努める。
6). 施設内外との連絡調整
施設内外の関係者や外部の医療機関との連絡を取り、情報共有や連携を行いう。診療所や病院、リハビリ施設などとの連携や、必要なリソースの手配も含む。
7). 問題解決と緊急対応
ケアに関する問題や緊急事態が発生した際には、迅速に対応し、適切な解決策を見つける。必要に応じて医療専門家や管理職と連携し、問題を解決する。
8). 終業と報告
勤務終了時に、その日の業務内容や患者・入居者の状況を報告し、次回の勤務担当者に引き継ぐ。また、必要な書類や報告書の作成や整理も行う。
【POINT】
<土日お休み/年間休日120日!未経験者も積極採用!>◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給280,000円以上/賞与2回】
*介護支援専門員(ケアマネージャー)有資格者向け求人*『綾瀬駅』徒歩10分。
『居宅介護支援事業所サンライズ・メイト・バート』サンライズ・メイト・バート株式会社(本社:東京都足立区)様の運営です。東京都内を中心にデイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業を展開されています
◎次のステージは『居宅ケアマネ』で活躍!仕事もプライベートも『わたしらしさ』を叶える職場!◎
居宅または施設でのケアマネージャー経験(年数不問)のある方はもちろん、資格取得後、これからケアマネージャーを目指される方も幅広く募集します。土日お休み/年間休日120日もおすすめポイント!『ご利用者様、ご家族様のお役に立ちたい』『資格を活かしたい』『環境を変えて働きたい』『報告、連絡、相談がスムーズ、心地よく働きたい』『経験豊富な先輩のいる職場で働きたい』『仕事とプライベートの両立を図りたい』等の方も大歓迎!あなたがあなたらしく働けるよう<ウィルオブ介護>があなたのこれからを応援します!ご質問、お問い合わせも遠慮なくお願いします。
全国の求人ご紹介!医療/福祉業界の正社員/パート求人探しは【ウィルオブ介護】*求人情報収集、将来的に検討の方も遠慮なく*
LINE、メール、お電話などご希望に応じてお問い合わせ/ご相談可能です。転職相談、求人紹介、年収交渉など完全無料サービスをご利用いただけます。<非公開求人も取扱いあり!>"転職支援"のプロと一緒に転職活動!お問い合わせお待ちしております。
【休日・休暇】
土曜日、日曜日
完全週休2日制
育児休業
【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備
早上がり制度あり
服装自由
電動自転車完備
お菓子&飲み物自由(ドリンクサーバー有)
【応募資格】
ケアマネジャー、社会福祉士、看護師、介護福祉士、実務者研修、初任者研修
【アドバイザーの声】
・年間休日120日!プライベート充実
・昇給・賞与あり!
・経験不問!未経験でも相談可能!
【スタッフの声】
・足立区にある居宅支援事業所です。年間休日は120日あり完全週休2日とお休みも充実しています。また早上がり制度などもあり、ご家庭や趣味など、ライベートな時間と両立しながら働けます。
【勤務形態】
正社員|常勤
【求人管理番号】
261260
【勤務地】
東京都足立区
【最寄り駅】
求人による
【アクセス】
求人による
【応募方法】
ここまでお読みいただきありがとうございます!
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応募内容を確認し、2営業日以内に電話またはメールにて
担当者より追ってご連絡いたします。
【応募後のプロセス】
応募
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面談日の設定
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面談
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内定!
*平均2週間程度で内定可能です!
*職場見学も可能なのでご希望の方はご連絡ください。
*面接ではなく面談実施中!転職活動やキャリアプランについてのお悩みを聞かせてください♪
求人の特徴
急募 中高年歓迎 服装自由 フリーター歓迎 積極採用 友達と応募OK 長期歓迎 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 ブランクOK 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ケアマネージャー
- 給与
- 月給制:280000円~
賞与年1回1.0ヵ月 - 都道府県
- 東京都
- 勤務地
- 足立区
- アクセス
- 求人による
- 勤務曜日・時間
- 休日・休暇
- 土曜日、日曜日
完全週休2日制
育児休業 - 待遇・福利厚生
- フリーター歓迎,経験者優遇,経験者優遇,昇給・賞与あり,正社員登用あり,40代以上応募可,50代以上応募可,友達と応募OK,ブランクOK,禁煙・分煙,長期,社会保険完備,急募
- 応募条件
- ケアマネジャー、社会福祉士、看護師、介護福祉士、実務者研修、初任者研修
会社情報
- 会社名
- ウィルオブ介護
- 所在地
- 東京都足立区