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正社員
テクイノ株式会社
看護師・准看護師(残業ほぼゼロ◎ 家庭と両立できる看護のお仕事です♪)
月給260000~260000円
ポートライナー みなとじま徒歩1分
兵庫県神戸市中央区港島中町4丁目ー6
08:30~17:30
仕事内容
駅チカ☆マイカー通勤OK☆駐車場完備☆産休・育休取得実績あり☆病院併設☆介護老人保健施設での看護師求人です♪
●老人保険施設内での看護師業務全般を担当していただきます。常勤のお仕事で夜勤手当の支給もあり、しっかり稼ぎたい方にもおすすめです♪
●介護関係の研修や試験への助成金制度あり♪また外部研修への参加も支援してもらえるので、しっかり知識やスキルを身に付けられる環境が整っていますよ★
●駅チカですがマイカー通勤もOKです。ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選びください◎
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●老人保険施設内での看護師業務全般を担当していただきます。常勤のお仕事で夜勤手当の支給もあり、しっかり稼ぎたい方にもおすすめです♪
●介護関係の研修や試験への助成金制度あり♪また外部研修への参加も支援してもらえるので、しっかり知識やスキルを身に付けられる環境が整っていますよ★
●駅チカですがマイカー通勤もOKです。ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選びください◎
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
注目ポイント
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 駅チカ 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】21万円~26万円
《内訳》
基本給(16万円~20万円)+免許手当+危険手当+処遇改善手当
【昇給】1月あたり2,000円~3,000円(前年度実績)【賞与】年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
免許手当:1万円~2万円
危険手当:1万円
処遇改善手当:3万円
住宅手当:2,000円/月
経験手当:2,000円~2万円/年
夜勤手当:7,000~8,000円/回
休日手当:1,700/日
職務手当:0円~5万円
残業手当別途支給
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- ポート愛ランド。老健
- 都道府県
- 兵庫県
- 勤務地
- 神戸市中央区港島中町4丁目ー6
- アクセス
- ポートライナー みなとじま徒歩1分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(夜勤あり)
1) 08:30~17:30
17:30~翌10:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】月9休(2月のみ8休) シフトローテーション制【年間休日】111日【休暇】夏季休暇 誕生日休暇 有給休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 免許手当:1万円~2万円
危険手当:1万円
処遇改善手当:3万円
住宅手当:2,000円/月
経験手当:2,000円~2万円/年
夜勤手当:7,000~8,000円/回
休日手当:1,700/日
職務手当:0円~5万円
残業手当別途支給
退職金制度
勤続年数3年以上 - 応募条件
- 募集職種
准看護師
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- テクイノ株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。