正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(年間休日120日以上!仕事もプライベートも大切にできる職場です!)
月給258400~258400円
宍粟市波賀町安賀450ー2
兵庫県宍粟市波賀町安賀450ー2
08:30~17:30
仕事内容
\賞与5ヶ月♪/《残業ほぼなし★福利厚生充実☆年間休日120日★住居手当や扶養手当の支給あり☆スタッフさんの定着率高め★》施設未経験の方もご応募歓迎♪♪
●特養で看護師さん募集!施設勤務が初めての方もご応募大歓迎です☆彡
●賞与の支給実績は5ヶ月分と高水準!毎日の頑張りをしっかりと評価・還元していただけます◎
●スタッフさんの勤続年数は平均10年以上!定着率の高さが働きやすさを物語っています♪♪
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●特養で看護師さん募集!施設勤務が初めての方もご応募大歓迎です☆彡
●賞与の支給実績は5ヶ月分と高水準!毎日の頑張りをしっかりと評価・還元していただけます◎
●スタッフさんの勤続年数は平均10年以上!定着率の高さが働きやすさを物語っています♪♪
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】19万6,600円~25万8,400円
《内訳》
基本給:15万8,600円~21万6,400円
特殊業務手当+処遇改善手当+調整手当+オンコール手当
*基本給は前歴経験により優遇します
【昇給】1月あたり2,800円~5,600円(前年度実績) 【賞与】年2回 計 5.00ヶ月分(前年度実績)
特殊業務手当:1万5,000円
処遇改善手当:8,000円~1万2,000円
調整手当:1万円
オンコール手当:5,000円
資格手当:(看護師)1万円
扶養手当:(配偶者)1万円(子)5,000円(2人目3,000円)
住居手当:(賃貸)1万円(持家)5,000円
年末年始手当:5,000円/日
通勤手当:実費支給(上限あり)月額5万円
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 特別養護老人ホーム かえで園
- 都道府県
- 兵庫県
- 勤務地
- 宍粟市波賀町安賀450ー2
- アクセス
- 宍粟市波賀町安賀450ー2
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(日勤のみ)
1) 06:30~15:30
2) 08:00~17:00
3) 09:30~18:30
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】週休2日・シフト制【年間休日】120日【休暇】有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 特殊業務手当:1万5,000円
処遇改善手当:8,000円~1万2,000円
調整手当:1万円
オンコール手当:5,000円
資格手当:(看護師)1万円
扶養手当:(配偶者)1万円(子)5,000円(2人目3,000円)
住居手当:(賃貸)1万円(持家)5,000円
年末年始手当:5,000円/日
通勤手当:実費支給(上限あり)月額5万円 - 応募条件
- 募集職種
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。