正社員
セントスタッフ株式会社
【さいたま市見沼区】介護職/正社員/老健/賞与3.8か月/退職金有/保育室完備/送迎バス有
月給229000円
バス停「三崎台」徒歩4分
埼玉県さいたま市見沼区大字片柳1387-1
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:介護老人保健施設
定員:100名
開設:2008年3月
【おすすめポイント】
・賞与3.8か月分支給あり。
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・マンション借り上げ制度あり。
・保育室完備。
・車通勤可。送迎バスも利用できます。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:介護老人保健施設
定員:100名
開設:2008年3月
【おすすめポイント】
・賞与3.8か月分支給あり。
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・マンション借り上げ制度あり。
・保育室完備。
・車通勤可。送迎バスも利用できます。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
車通勤OK 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 月給:229,000円~
※夜勤4回含む。
≪詳細≫
基本給:167,000円~
調整手当:25,000円
皆勤手当:5,000円
住宅手当:5,000円
日祭日手当:1,000円
夜勤手当:8,000円/回
≪その他≫
賞与:年2回(7月・12月、実績3.8ヶ月分)
昇給:年1回(4月)
交通費全額支給
車通勤可(無料駐車場、ガソリン代支給)
職員無料送迎バスあり
退職金制度(勤続3年以上)
試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし)
雇用期間の定めなし - 店舗名
- 医療法人財団 新生会 高齢者ケアセンター のぞみ
- 都道府県
- 埼玉県
- 勤務地
- さいたま市見沼区大字片柳1387-1
- アクセス
- バス停「三崎台」徒歩4分
- 勤務曜日・時間
- 7:30~16:30
8:30~17:30
10:00~19:00
(実働8時間・休憩60分)
17:00~9:00
(実働15時間・休憩60分) - 休日・休暇
- 年間休日:114日
4週8休制
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(5日)
有休休暇(入職6ヶ月経過後10日)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
子の看護休暇 - 待遇・福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度:勤続3年以上
マンション借り上げ制度あり
・15,000円/月、1R
・施設まで路線バス15分(最寄りは大宮駅)
保育室完備(日勤帯)
・25,000円/月、食事代(おやつ代込み)400円/日
・生後57日目~就学前まで(保育士4名、園児10名)
交通費全額支給
車通勤可(無料駐車場、ガソリン代支給)
職員無料送迎バスあり
研修制度
・外部研修(受講費、交通費全額支給)
・施設内研修
・入職時研修
学会・外部研修(参加費全額負担)
奨学金制度(准看護師から正看護師を目指す場合)
制服貸与
親睦会制度
屋内全面禁煙 (屋外喫煙可) - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・介護福祉士の資格をお持ちの方
・介護職としてのご経験をお持ちの方 - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社