正社員
プライム株式会社
看護師・准看護師(年間休日120日以上!仕事もプライベートも大切にできる職場です!)
月給326000~326000円
埼玉高速鉄道線 東川口車9分
埼玉県越谷市七左町4丁目ー358
08:30~17:30
仕事内容
【病棟】寮・託児所あり☆年間休日120日☆残業ほぼなし☆教育体制充実☆スーパー救急指定の精神科病院でのお仕事です!
●精神科では珍しい救急・急性期治療に特化した病院なので、スーパー救急から療養型まで全てが学べます。精神科経験を積みキャリアアップも目指せます☆
●年間休日も120日と多く、年1回リフレッシュ休暇として6連休取得可能ですのでプライベートの時間を大切にしながらのご勤務が可能です♪残業も月5時間程度とほとんどありません。
●託児所も完備されており、月・金は24時間保育を行っていますので、小さいお子様がいらっしゃる方も安心してお仕事に集中できますよ。
●単身寮も完備されており格安で利用出来ますので、遠方からいらっしゃる方もスムーズに勤務開始出来ます◎
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
●精神科では珍しい救急・急性期治療に特化した病院なので、スーパー救急から療養型まで全てが学べます。精神科経験を積みキャリアアップも目指せます☆
●年間休日も120日と多く、年1回リフレッシュ休暇として6連休取得可能ですのでプライベートの時間を大切にしながらのご勤務が可能です♪残業も月5時間程度とほとんどありません。
●託児所も完備されており、月・金は24時間保育を行っていますので、小さいお子様がいらっしゃる方も安心してお仕事に集中できますよ。
●単身寮も完備されており格安で利用出来ますので、遠方からいらっしゃる方もスムーズに勤務開始出来ます◎
未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
PR・職場情報
スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。
ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。
求人の特徴
昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備
求人の特徴
即日勤務OK 未経験者歓迎 中高年歓迎 交通費支給 昇給あり 経験者優遇 シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師・准看護師
- 給与
- 【月給】32万2,000円~32万6,000円
【賞与】年2回
夜勤手当:1万3,000円/回
住宅手当:上限3万円※単身・賃貸のみ支給
残業手当
通勤手当:法人規定に準ずる
【!】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、ご相談させてください - 店舗名
- 北辰病院
- 都道府県
- 埼玉県
- 勤務地
- 越谷市七左町4丁目ー358
- アクセス
- 埼玉高速鉄道線 東川口車9分
- 勤務曜日・時間
- 08:30~17:30
勤務体制
常勤(夜勤あり)
1) 08:30~17:30
17:00~翌9:00
★お任せするポジションにより変動することがあります - 休日・休暇
- 【休日】4週8休以上 シフト制(土曜日・日曜日・祝日分休み)【年間休日】120日【休暇】年末年始(4日分) リフレッシュ休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇
★詳細はお気軽にお問い合わせください - 待遇・福利厚生
- 夜勤手当:1万3,000円/回
住宅手当:上限3万円※単身・賃貸のみ支給
残業手当
通勤手当:法人規定に準ずる
退職金制度
勤続5年以上 - 応募条件
- 募集職種
正看護師
★スキルにあわせた研修を実施します
【こんな方が活躍しています】
◆知識やノウハウを広げたい方
◆試したいこと、やってみたいことがある方
◆マネジメントや経営などに興味のある方 - 学歴
- 専門学校卒以上・大学卒以上
- 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- プライム株式会社
- 事業内容
- 医療・介護・育児業界専門の転職マッチングサービス。
業界全体における就労人口不足にテコ入れをし、全国の地域福祉インフラを支えていくために、これまで10万人以上の医療福祉業界(介護/看護/保育)に携わる方の支援を行っています。