正社員
昭和アステック 株式会社
プラント内電気設備の試験・診断等の保全検査職/袖ヶ浦市
230,000円〜350,000円
JR内房線 長浦駅から車15分
千葉県袖ケ浦市椎の森385-15
昭和アステック株式会社 椎の森センター
昭和アステック株式会社 椎の森センター
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
~70年以上培ってきた、防爆技術と地域に根付いた安定基盤~
・高圧ケーブルの絶縁診断による寿命判定
・受電設備、配電設備点検、整備
・上記作業における業務管理、報告書作成
〈変更範囲:会社の定める業務〉
・高圧ケーブルの絶縁診断による寿命判定
・受電設備、配電設備点検、整備
・上記作業における業務管理、報告書作成
〈変更範囲:会社の定める業務〉
事業所からのメッセージ
弊社はアットホームな体質であり、相談しやすい職場環境が整って
います。また、経験に応じて、仕事の量も調整しています。初めは
、当現場に慣れている社員の仕事を見て手伝いながら、現場環境に
慣れていただきます。そして、現場の雰囲気、作業内容に慣れまし
たら、各現場からの依頼に沿って、絶縁診断、受電設備と配電設備
の点検、整備を実施していただきます。お客様が大規模プラントを
安全に操業するためには定期的な電気設備のメンテナンスが不可欠
です。自信を持って、仕事をしていただければと思います。まずは
、お気軽にご応募、ご連絡ください。
います。また、経験に応じて、仕事の量も調整しています。初めは
、当現場に慣れている社員の仕事を見て手伝いながら、現場環境に
慣れていただきます。そして、現場の雰囲気、作業内容に慣れまし
たら、各現場からの依頼に沿って、絶縁診断、受電設備と配電設備
の点検、整備を実施していただきます。お客様が大規模プラントを
安全に操業するためには定期的な電気設備のメンテナンスが不可欠
です。自信を持って、仕事をしていただければと思います。まずは
、お気軽にご応募、ご連絡ください。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1304-001733-6
- 事業所名
- ショウワアステック カブシキカイシャ
昭和アステック 株式会社 - 所在地
- 〒105-0021
東京都港区東新橋2丁目7-3
募集内容
- 職種
- プラント内電気設備の試験・診断等の保全検査職/袖ヶ浦市
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒299-0247
千葉県袖ケ浦市椎の森385-15
昭和アステック株式会社 椎の森センター
JR内房線 長浦駅
から車
15分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋内喫煙室設置 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
当社各営業所 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年60歳のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
電気設備診断等の業務経験のある方歓迎 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
第二種電気工事士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 230,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 230,000円〜350,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・家族手当
・若年者家賃補助あり
・会社指定の資格取得時、報奨金 支給 - 月平均労働日数
- 20.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり〜11,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
18時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
客先の要請により緊急を要する時は、1日15時間、1ヶ月60時
間、年間720時間 - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 120日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年末年始(12/29~1/3)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
12日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 企業年金
- 確定給付年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 13040-51760142
- 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 品川公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電気工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【書類選考】
事前連絡の上、下記へ応募書類(履歴書・職歴ある方は職務経歴書
・紹介状)を郵送、又はEメールして下さい。追って連絡いたしま
す。
[書類送付先]
〒105-0021
東京都港区東新橋2-8-1 パラッツォアステックビル
昭和アステック(株)人事部 大久保宛
転勤範囲 ※必ず転勤が発生する訳ではございません:
福島県、新潟県、茨城県、神奈川県、東京都、三重県、大阪府、
岡山県、山口県、愛媛県、香川県、大分県
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,筆記試験,その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後11日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒299-0247
千葉県袖ケ浦市椎の森385-15
昭和アステック株式会社 椎の森センター
JR内房線 長浦駅
から車
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
職歴ある方は職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
職歴ある方は職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- 適性検査
- 担当者
- 《課係名、役職名》
人事部
《担当者(カタカナ)》
オオクボ
《担当者》
大久保
《電話番号》
03-3437-3855
《FAX》
03-3437-3904
《Eメール》
jinji@s-astec.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
・
会社情報
- 会社名
- 昭和アステック 株式会社
- 所在地
- 東京都港区東新橋2丁目7-3
- 事業内容
- プラント工場・一般オフィスビル等の電気工事の設計、施工、メン
テナンス業 - 従業員数
- 《企業全体》
393人
《就業場所》
147人
《うち女性》
9人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和26年
- 資本金
- 1億円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 防爆電気工事分野では日本のパイオニア的存在。防爆電気工事分野
以外でも電気設備の試験・診断や電動機のメンテナンス、メガソー
ラー発電の設計・施工等、事業を展開中。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
堀江 健介 - 法人番号
- 7010401080014
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり