正社員土木・建設技術者および重機オペレーター【経験者募集!】

土木・建設技術者および重機オペレーター【経験者募集!】

240,000円〜300,000円

島根県安来市

変形労働時間制
（１）8時00分〜17時00分

仕事内容

*道路・河川の公共工事による現場管理、現場施工を担当。
*急傾斜地崩壊対策工事もあります。
*バックホーやブルドーザーの重機オペレーター作業。
*現場へは会社集合のうえ向かいます(直行直帰なし)

土木施工管理経験者求む!!
別途、未経験者OK求人あり(土木作業員)

[業務の変更範囲:変更なし/配置換:なし]

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

募集内容

職種: 土木・建設技術者および重機オペレーター【経験者募集!】
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 島根県安来市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年制一律65歳
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
*施工管理業務経験者
必要な免許・資格: 免許・資格名
1級土木施工管理技士
必須
2級土木施工管理技士
必須
車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
必須
(土木施工管理技士は1級または2級どちらかで可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間: あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 240,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 240,000円〜300,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 21.7日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり10,000円〜12,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
26時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 90分
年間休日数: 104日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
*会社休日カレンダーあり(夏季・年末年始休暇あり)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: なし
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
建物内の車いす移動: 不可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 32012-01706841
受付年月日: 2024年11月05日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 松江公共職業安定所安来出張所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 一般土木建築工事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: <求人への相談・応募はハローワークをご利用ください>

*基本給額は、年齢・経験・資格等を換算いたします。

*昇給賞与ありについて…明示している数値は”前年度実績”です

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
*免許・資格証確認
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
*面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄