正社員看護補助

医療法人治徳会湯野温泉病院

看護補助

173,000円〜203,000円

山陽本線　戸田駅から車8分

山口県周南市大字湯野４２１７－２
湯野温泉病院

変形労働時間制
（１）8時50分〜17時00分
（２）16時40分〜9時00分
（３）8時50分〜12時00分

仕事内容

湯野温泉病院病棟における入院患者様の日常生活のお世話(介護)
・入浴、食事介助
・オムツ交換
・体位変換
・ベッドのシーツ交換
・清掃等
*夜勤月4～5回程度。(夜勤が難しい方は相談可)
※出勤日、就業時間(1)のみも相談可能です。
<トライアル雇用求人>
*「若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業」
「PRシートあり」
*変更範囲:会社の定める業務

事業所からのメッセージ

ユースエール認定企業として9年連続で厚生労働大臣より認定を受
けています。(若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業として
)その他、女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定企業」(2つ星
)として厚生労働大臣より認定されています。
働く時間が短く、残業もなく、有給休暇も取りやすい「ワーク・ラ
イフ・バランス」の図れた働きやすい環境の職場です。
福利厚生として、月額6300円からで入寮できる独身寮や勤務形
態に合わせて利用できる24時間保育所も完備しており、働く人の
ワークライフに合わせた環境も整えています。
その他、看護師奨学金制度もあるので、キャリアアップしたい方は
ご相談ください。

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙残業なし寮・社宅・住宅手当あり託児所あり産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 3507-001541-3
事業所名: イリョウホウジンチトクカイユノオンセンビョウイン
医療法人治徳会湯野温泉病院
所在地: 〒745-1132
山口県周南市大字湯野4217番地の2

募集内容

職種: 看護補助
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒745-1132
山口県周南市大字湯野4217-2
湯野温泉病院
山陽本線戸田駅
から車
8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢65歳(省令1号)労基法・深夜業制限(省令2号)
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
6か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 173,000円〜203,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 140,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b): 介護手当 10,000円〜10,000円調整手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当 6,000円〜6,000円ベースアップ手当 7,000円〜7,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ・夜勤手当 6700円/回
・皆勤手当 3000円
月平均労働日数: 22.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,900円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり3,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時50分〜17時00分
《就業時間2》
16時40分〜9時00分
《就業時間3》
8時50分〜12時00分
《就業時間に関する特記事項》
令和6年/年間総労働時間1874.3時間
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 100日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
交替制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: 単身用あり
6,300円～
利用可能託児施設: あり
《託児施設に関する特記事項》
24時間保育(一部個人負担あり)子供の給食あり(無料)

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: あり
階段の手すり: あり
手すりの設置: 両側
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 35070-07105441
受付年月日: 2024年11月06日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 徳山公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 病院
トライアル雇用併用の希望: 希望する

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *「就職氷河期世代(昭和43年4月2日から昭和63年4月1日
までの間に生まれた方)で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓
迎」

<トライアル雇用併用求人>
トライアル雇用期間(3ヶ月)中の労働条件は同一です。

*賞与は採用から1年経過後より支給

面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。
2015年度ユースエール認定企業(若者の採用・育成に積極的で
若者の雇用管理の状況などが優良な企業)
やまぐちイクメン応援企業
やまぐち子育て応援企業
やまぐち男女共同参画推進事業者
やまぐち健康応援団登録企業
えるぼし認定企業 2つ星
*「応募前の職場見学:可(ハローワークへの申し込みが必要)」

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒745-1132
山口県周南市大字湯野4217番地の2
JR山陽本線戸田駅
から車
11分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
事務長
《担当者(カタカナ)》
ツノ
《担当者》
都野
《電話番号》
0834-83-2083
《FAX》
0834-83-3411
《Eメール》
desk@chitokukai.com

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
3箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
湯野温泉病院
《代表的な支店・営業所・工場等2》
老人保健施設温泉の里(ゆののさと)
《代表的な支店・営業所・工場等3》
サービス付き高齢者向け住宅湯野温泉
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: 単身職員寮(月額家賃6300円～)
24時間保育所(子供の給食無料)
看護師奨学金制度(月5万円支給し、資格取得後に支給期間当法人
で勤務すれば返済免除)
忘年会・職員旅行(2泊、1泊、日帰り)
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
法人が認めた研修会参加費用負担。

会社情報

会社名: 医療法人治徳会湯野温泉病院
所在地: 山口県周南市大字湯野４２１７番地の２
事業内容: 湯野温泉病院、老人保健施設温泉の里及びサービス付き高齢者向け
住宅湯野温泉を運営し、高齢者の医療・介護・生活を総合的に支え
ている。
従業員数: 《企業全体》
217人
《就業場所》
130人
《うち女性》
100人
《うちパート》
11人
設立年: 昭和44年
資本金: 4,950万円
労働組合: なし
会社の特長: 24時間保育所を保有しています(子供の給食無料)。湯野温泉に
ある医療と介護の総合施設として地域に貢献しています。山口県内
初のユースエール認定企業です。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
都野公一
法人番号: 8250005005160
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎