正社員介護職員 <資格なし>

合同会社 1・5・1・8

介護職員 <資格なし>

198,000円〜212,000円

阪急電車　川西能勢口駅から徒歩8分

兵庫県川西市小戸２－７－１７
スタジオ１・５・１・８ＤＳ

交替制（シフト制）
（１）8時30分〜17時30分
（２）9時00分〜18時00分

*地域密着型通所介護事業所での介護業務全般

【内容】

送迎業務・トレーニングサポート・日常生活動作介助
上記に伴う雑務

変更範囲:変更なし

「トライアル雇用併用求人」

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給禁煙・分煙寮・社宅・住宅手当あり労災保険あり社会保険あり

職種: 介護職員 <資格なし>
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒666-0014
兵庫県川西市小戸2-7-17
スタジオ1・5・1・8DS
阪急電車川西能勢口駅
から徒歩
8分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
1～3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 198,000円〜212,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 170,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b): 職能手当 8,000円〜20,000円
固定残業代(c): あり 20,000円〜22,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外労働について、15時間分として、その有無にかかわらず
固定残業代を支給し、15時間を超える分は追加で支給
月平均労働日数: 20.9日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *トライアル雇用3ヶ月(同条件)
(トライアル対象者には要件があります。詳しくは
ハローワークの窓口でご確認ください)

*オンライン自主応募可(その場合には紹介状不要。ただしトラ
アル雇用等の助成金については対象外)

採用人数: 2人
《募集理由》
新規事業所設立
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒666-0014
兵庫県川西市小戸2-7-17
スタジオ1・5・1・8DS
阪急電車川西能勢口駅
から徒歩
8分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
ヤマグチ
《担当者》
山口
《電話番号》
072-769-5712
《FAX》
072-769-5712

会社名: 合同会社 1・5・1・8
所在地: 兵庫県川西市東畦野山手２丁目７ー２３
事業内容: 介護保険を利用しながら在宅生活を送られる高齢者の方々に寄り添
い、日々を元気に楽しく過ごせるよう運動を通してサポートしてい
きます。
従業員数: 《企業全体》
1人
《就業場所》
1人
《うち女性》
1人
《うちパート》
0人
設立年: 令和6年
資本金: 500万円
労働組合: なし
会社の特長: 新規開設する地域密着型のデイサービスです。ヘルス&コミュニテ
ィを2柱に各々の能力を発揮していただき又、安心して働ける職場
づくりを展開していきます。
役職/代表者名: 《役職》
代表社員
《代表者名》
櫛下町恵美
法人番号: 8140003020437
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
なし
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし