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川崎タクシー株式会社
タクシー乗務員【嘱託/夜勤務】本社営業所
303,282円〜303,282円
JR線川崎駅・京急線川崎駅から徒歩10分
神奈川県川崎市川崎区榎町5-14
変形労働時間制
(1)18時00分〜2時07分
(2)19時00分〜3時07分
(1)18時00分〜2時07分
(2)19時00分〜3時07分
仕事内容
[タクシーで私たちの街をつくろう!]
タクシーで、高齢者が元気な、子どもの笑顔が輝く、男女共に
活躍できる、安全で差別のない、移動が便利で、住みやすく、
誰もが楽しめ、ユニバーサルデザインで、サスティナブルな、
みんなにやさしい「かわさき」「かながわ」を私たちが
自らつくることをビジョンに掲げています。
・JR、京急川崎駅付近を中心に営業を行っております。
・川崎で60年以上続く、川崎市内最大手のタクシー会社で、
安定した実績を誇ります。
・カーナビ全社装着のため、地理の心配はありません。
・自社無線を持ち、従業員を大切にする風土です。
【変更範囲:変更なし】
タクシーで、高齢者が元気な、子どもの笑顔が輝く、男女共に
活躍できる、安全で差別のない、移動が便利で、住みやすく、
誰もが楽しめ、ユニバーサルデザインで、サスティナブルな、
みんなにやさしい「かわさき」「かながわ」を私たちが
自らつくることをビジョンに掲げています。
・JR、京急川崎駅付近を中心に営業を行っております。
・川崎で60年以上続く、川崎市内最大手のタクシー会社で、
安定した実績を誇ります。
・カーナビ全社装着のため、地理の心配はありません。
・自社無線を持ち、従業員を大切にする風土です。
【変更範囲:変更なし】
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 車通勤OK 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1404-002325-1
- 事業所名
- カワサキタクシー カブシキガイシャ
川崎タクシー株式会社 - 所在地
- 〒210-0002
神奈川県川崎市川崎区榎町5-14
募集内容
- 職種
- タクシー乗務員【嘱託/夜勤務】本社営業所
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 嘱託
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒210-0002
神奈川県川崎市川崎区榎町5-14
JR線川崎駅・京急線川崎駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
61歳〜
《年齢制限該当事由》
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
《年齢制限の理由》
61歳以上の方を募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 303,282円〜303,282円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 198,702円〜198,702円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 深夜手当 34,860円〜34,860円
- 固定残業代(c)
- あり 69,720円〜69,720円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、増務手当(固
定残業代)として支給し、48時間を超える時間外労働は法定どお
り追加で支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- b欄深夜手当は、深夜労働の有無に関わらず、120時
間分の深夜割増を定額支給し、超過分は法定どおり追加
で支給。 - 月平均労働日数
- 24.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- なし
- 賃金締切日
- その他
《その他の賃金締切日》
*求人に関する特記事項欄に記載 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
28日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
0円〜900,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
18時00分〜2時07分
《就業時間2》
19時00分〜3時07分
《就業時間に関する特記事項》
月所定労働時間171時間 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
交通事情や緊急事態への対応等
年960時間まで - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 77日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
寮費3~4万円(寮による)
(水道光熱費別:実費) - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 14040-18864241
- 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 川崎公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般乗用旅客自動車運送業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 〈月收例〉●月収55万円/28歳
●月収58万円/48歳
●月収53万円/59歳 2021年12月実績
営業所にて毎日(9時~19時)会社説明会を実施しております。
*観光タクシー、子育てタクシーなどの新しいサービスにも積極的
に取り組んでおります。
*健常者の方も障害者の方も乗れる「みんなのタクシー」
ユニバーサルデザインタクシー車両を積極的に導入しています。
クラブ活動あり、(野球・ゴルフ・つり・ボウリング・その他)
*マイカー通勤可、駐車場は無料です。
*賃金締切日について
1月:19日、2月:18日、3月~12月:20日
*変形労働時間制により、週により就業日数が異なります。
労働条件については、監督署に労使協定を届出済です。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒210-0002
神奈川県川崎市川崎区榎町5-14
JR線川崎駅・京急線川崎駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《電話番号》
0120-918-711
《FAX》
044-244-7223
《Eメール》
saiyou@kawasakitaxi.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
当社独自の職務等級表を作成し、職務に応じて各種手当を支給 - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
育児・介護離職者復職支援制度
会社情報
- 会社名
- 川崎タクシー株式会社
- 所在地
- 神奈川県川崎市川崎区榎町5-14
- 事業内容
- 一般乗用旅客自動車運送事業(タクシー営業)国土交通省「女性ド
ライバー応援企業」認定企業(H28.6)男女共に活躍できる職
場をめざす会社の取組みがTVで紹介されました。(H29.6) - 従業員数
- 《企業全体》
250人
《就業場所》
55人
《うち女性》
3人
《うちパート》
30人 - 設立年
- 昭和33年
- 資本金
- 3,200万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は社員が働
く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や、各
種教育、福利厚生の充実を図っています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
関 裕之 - 法人番号
- 2020001072489
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし