正社員
株式会社 あいはな
ケアマネージャー(未経験者可)/春日部市
270,000円〜330,000円
東武スカイツリーライン せんげん台駅から徒歩10分
埼玉県春日部市大枝552-1
「ケアプランあいはな」
「ケアプランあいはな」
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
*介護保険のサービス利用者に対するケアプランの作成
*要支援者のケアプランの受託
*要介護認定調査の実施等
※在宅のケアマネが初めての方、合格直後の研修中の方もご応募
ください。ていねいに指導します。
※定年年齢(60歳)以上の方の応募についてもご相談ください。
※応募前職場見学をすることができます。
※変更の範囲:会社の定めるすべての業務
<トライアル雇用併用求人>
*要支援者のケアプランの受託
*要介護認定調査の実施等
※在宅のケアマネが初めての方、合格直後の研修中の方もご応募
ください。ていねいに指導します。
※定年年齢(60歳)以上の方の応募についてもご相談ください。
※応募前職場見学をすることができます。
※変更の範囲:会社の定めるすべての業務
<トライアル雇用併用求人>
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1108-104844-6
- 事業所名
- カブシキガイシャ アイハナ
株式会社 あいはな - 所在地
- 〒344-0025
埼玉県春日部市増田新田391-3
募集内容
- 職種
- ケアマネージャー(未経験者可)/春日部市
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒344-0023
埼玉県春日部市大枝552-1
「ケアプランあいはな」
東武スカイツリーライン せんげん台駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
「ケアプランあいはな岩槻」
さいたま市岩槻区大谷457-1 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳の為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要なPCスキル
- ワード・エクセル等の一般的なソフトの基本操作程度
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
トライアル以外 3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 270,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 250,000円〜310,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 職務手当 20,000円〜20,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *マイカーでの通勤手当は、規定により距離に応じて
ガソリン代相当額を支給します。 - 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
*年末年始(12/30~1/3)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 11080-10171841
- 受付年月日
- 2024年11月05日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 春日部公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望する
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【トライアル条件】期間:3ヶ月、労働条件:同条件
・未経験者歓迎。合格直後の研修中の方も、ご応募ください。
・利用者さんとの人間関係を作っていくことが、この仕事の
基盤です。最初は少なめの担当数で学んでいってください。
・ケアマネ同士で話し合い、難ケースでも助け合って対処して
いきます。担当不在でも、利用者さんへのつなぎができるよう
情報を共有しています。
・いろいろな専門分野の方々と連携を取っています。
・ケアマネ初心者で入社して、主任ケアマネを取った人もいます。
・上級資格の取得については、補助制度があります。
*応募前職場見学をすることができます。
職場見学の際は、ハローワークを通して連絡をお願いします。
*応募の際は、電話連絡の上、応募書類を面接日前日までに到着
するように郵送していただくか、面接時に持参してください。
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を
必ず確認しましょう。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒344-0023
埼玉県春日部市大枝552-1
アップネス大枝スタジオ
東武スカイツリーライン せんげん台駅
から徒歩
7分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
面接時持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務部
《担当者(カタカナ)》
タケウチ ヤスト
《担当者》
竹内 康人
《電話番号》
048-731-7343
《FAX》
048-795-6230
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
介護職員初任者研修の受講料、介護福祉士国家試験の
受験料について、補助制度があります。
認知症介護実践者研修については、会社負担で受講し
ています。
介護支援専門員の主任研修・更新研修等については、
受講料の半額を補助しています。 - 両立支援の内容
- 子育て世代の方については、勤務時間等相談に応じています。
会社情報
- 会社名
- 株式会社 あいはな
- 所在地
- 埼玉県春日部市増田新田391-3
- 事業内容
- 介護保険のデイサービス、ケアプランの作成を中心に、手作りお弁
当の販売等も行っています。これらの事業を通じて行う「人間交流
事業」が当社の本当の仕事だと考えています。 - 従業員数
- 《企業全体》
46人
《就業場所》
4人
《うち女性》
4人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成14年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- お年寄りに集まっていただくのがデイサービスです。楽しい所に人
は集まる。アイデアや技能のある人は、それが生かせます。個性あ
る5ヶ所のデイとケアマネがサポート。がんばる人を応援します。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
松崎 覚 - 法人番号
- 5030001053064
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし