正社員
ライフワンズ株式会社
【正社員】小金井市でホームヘルパー(資格不要)/月給206500円〜[求人ID:1868]
月収 20万6500円 〜 29万2000円
[最寄り駅]中央本線 武蔵小金井 [アクセス]JR中央本線(東京-塩尻) 武蔵小金井駅 徒歩11分
東京都小金井市
07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:30-09:30
仕事内容
介護付有料<平成25年6月OPEN>でのお仕事です
特定施設入居者生活介護の従業員は、特定施設サービス計画に基づき、利用者が事業所においてその有する能力に 応じ自立した日常生活を営むことができるように、入浴、排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話、機能 訓練及び療養上の世話を行う。
入浴・排泄・食事介助(調理は業者へ委託)・その他生活上における介助
※ケアプランに基づいた介護サービスの提供
有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。
ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。
具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。
【勤務時間】
07:00-16:00
09:00-18:00
10:00-19:00
16:30-09:30休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 2日
冬季休暇 2日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(毎月16日〜翌月15日の1ヶ月間に9日の公休(うち2日は希望休可能)2月16日〜3月15日は8日の公休夏期冬季休暇(入社8ヵ月経過したもの))
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 206,500円〜
給与上限:月給 292,000円
基本給 145,000円
資格手当 5,000円
(介護福祉士)2,500円〜25,000円
(実務者研修(ヘルパー1級))5,000円
夜勤手当 5,500円/回・4回/月
介護手当 (ヘルパー2級以上)20,000円(無資格)17,000円
皆勤手当 10,000円(初任者研修以上支給対象)
勤務手当10,000円(無資格支給対象)
家族手当 扶養有り10,000円、扶養なし6,000円(家族が増えても一律10,000円)
夜勤手当 5,500円〜7,000円/回(月4回)※1人夜勤の場合7,000円
こども手当(0歳〜小学校入学)子1人につき10,000円/月(小学校入学〜中学卒業)子1人につき5,000円/月
支援加算手当 3,500〜10,000円
業績手当 3,000〜30,000円(個人考課による)
給与支払日 毎月15日締 当月25日支払い
昇給あり 年1回
経験手当
ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・ヘルパー1級・基礎研修
(経験1〜3年未満)5,000円(経験3年以上)10,000円
介護福祉士(経験1〜3年未満)10,000円(経験3年以上)20,000円賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分(10月1日〜3月31日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者 6月支給
4月1日〜9月30日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者 12月支給
※6月支給・12月支給ともに支給日に在籍していることが条件
※賞与支給額は会社業績及び個人考課など規定により決定する。)
特定施設入居者生活介護の従業員は、特定施設サービス計画に基づき、利用者が事業所においてその有する能力に 応じ自立した日常生活を営むことができるように、入浴、排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話、機能 訓練及び療養上の世話を行う。
入浴・排泄・食事介助(調理は業者へ委託)・その他生活上における介助
※ケアプランに基づいた介護サービスの提供
有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。
ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。
具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。
【勤務時間】
07:00-16:00
09:00-18:00
10:00-19:00
16:30-09:30休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 2日
冬季休暇 2日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(毎月16日〜翌月15日の1ヶ月間に9日の公休(うち2日は希望休可能)2月16日〜3月15日は8日の公休夏期冬季休暇(入社8ヵ月経過したもの))
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 206,500円〜
給与上限:月給 292,000円
基本給 145,000円
資格手当 5,000円
(介護福祉士)2,500円〜25,000円
(実務者研修(ヘルパー1級))5,000円
夜勤手当 5,500円/回・4回/月
介護手当 (ヘルパー2級以上)20,000円(無資格)17,000円
皆勤手当 10,000円(初任者研修以上支給対象)
勤務手当10,000円(無資格支給対象)
家族手当 扶養有り10,000円、扶養なし6,000円(家族が増えても一律10,000円)
夜勤手当 5,500円〜7,000円/回(月4回)※1人夜勤の場合7,000円
こども手当(0歳〜小学校入学)子1人につき10,000円/月(小学校入学〜中学卒業)子1人につき5,000円/月
支援加算手当 3,500〜10,000円
業績手当 3,000〜30,000円(個人考課による)
給与支払日 毎月15日締 当月25日支払い
昇給あり 年1回
経験手当
ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・ヘルパー1級・基礎研修
(経験1〜3年未満)5,000円(経験3年以上)10,000円
介護福祉士(経験1〜3年未満)10,000円(経験3年以上)20,000円賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分(10月1日〜3月31日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者 6月支給
4月1日〜9月30日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者 12月支給
※6月支給・12月支給ともに支給日に在籍していることが条件
※賞与支給額は会社業績及び個人考課など規定により決定する。)
求人の特徴
未経験者歓迎 高額・高収入 学歴不問 昇給あり 禁煙・分煙募集内容
- 職種
- 無資格(ホームヘルパー資格不要)
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 20万6500円 〜 29万2000円
- 勤務地
- 東京都小金井市
- 勤務時間
- 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:30-09:30
- 応募資格
- 年齢要件: ~ 65歳
日本語ネイティブレベルの方に限る - 特記事項
- スタッフ一人ひとりがご入居者とそのご家族、ともに働く仲間、そして自分自身の心を大切にできてこそ、ご入居者にとっての安心を確かなものにできる。そんな想いを胸に私たちは日々、施設環境の整備やサービスの向上に努めています。
すべては、豊かな経験を重ね、お一人おひとりの長い人生を歩んでいらっしゃったご高齢の皆さまに、安心・安全に満ち足りたこれからをお過ごしいただくために・・・。
ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつなげられるよう、スタッフ一同、介護という仕事に誇りと自信を持ち、「お世話させていただく」という気持ちで、介護をさせていただいています。
大手ならではの充実した福利厚生、ご入居者様を笑顔にするのはあなたです!
無資格可,未経験OK,産休・育休,社会保険完備
学歴不問
ヘルパー2級以上尚可
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限21000円
※経験手当は入社2ヶ月後より基本的に支給
※業務手当 3,000円/月 ※但し評価が著しく低い職員についてはこの限りに非ず
定年65歳
再雇用あり
退職金あり(勤続5年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】 - 休日・休暇
- シフト制月9休
- 待遇・福利厚生
- 定年 65歳
再雇用 あり
退職金 あり(勤続5年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限21000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
※経験手当は入社2ヶ月後より基本的に支給
※業務手当 3,000円/月 ※但し評価が著しく低い職員についてはこの限りに非ず - 交通
- [最寄り駅]中央本線 武蔵小金井 [アクセス]JR中央本線(東京-塩尻) 武蔵小金井駅 徒歩11分
会社情報
- 会社名
- ライフワンズ株式会社
- 事業内容
- 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765 - 設立
- 2008年09月
- 代表者
- 野村 大介
- 従業員数
- 非公開
- 会社PR
- 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。
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