正社員
株式会社 大電テクニカ
ネットワーク・PBX等技術者/佐原工事センタ
200,000円〜300,000円
千葉県香取市玉造2-1-1
「佐原工事センタ」
「佐原工事センタ」
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
電気通信工事・情報ネットワーク工事・電気工事の施工、保守(ネ
ットワーク設備の設定・運用、PBX・ボタン電話設備の設定・運
用、各種ケーブル配線・接続・試験、アンテナ・カメラ等の各種通
信機器類及び電気関連設備の取付・設定、通信用配管の施工、施工
管理業務、工事業務支援)
*工事現場は主に千葉県・東京都・埼玉県・神奈川県・茨城県と
なります。
*各工事センタ等に集合してから、現場へ移動となります。
「変更範囲:変更なし」
ットワーク設備の設定・運用、PBX・ボタン電話設備の設定・運
用、各種ケーブル配線・接続・試験、アンテナ・カメラ等の各種通
信機器類及び電気関連設備の取付・設定、通信用配管の施工、施工
管理業務、工事業務支援)
*工事現場は主に千葉県・東京都・埼玉県・神奈川県・茨城県と
なります。
*各工事センタ等に集合してから、現場へ移動となります。
「変更範囲:変更なし」
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1206-001376-9
- 事業所名
- カブシキガイシャ ダイデンテクニカ
株式会社 大電テクニカ - 所在地
- 〒287-0002
千葉県香取市北2-3-4
募集内容
- 職種
- ネットワーク・PBX等技術者/佐原工事センタ
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派12-300542 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒287-0041
千葉県香取市玉造2-1-1
「佐原工事センタ」
《就業場所に関する特記事項》
「変更の範囲:会社が定める場所」
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が60歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜300,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 役職手当:7,000~35,000円
技能手当:2,000~30,000円
資格手当:3,000~30,000円
出張旅費:10,000円~30,000円 - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
28日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜10,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
納期が間に合わない時や緊急工事対応の依頼があった時等
年6回まで1ヶ月70時間、年間552時間まで延長できる - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 121日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
週休二日制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
10年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 12060-01992641
- 受付年月日
- 2024年10月25日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 佐原公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 電気通信・信号装置工事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ☆3ヶ月研修期間があります(試用期間中)
☆シスコベンダー等資格保持者優遇
*事前に履歴書・職務経歴書・紹介状・個人情報の取扱に関する同
意書(弊社ホームページよりダウンロードできます。内容をよくご
確認のうえ、応募書類に同封)を郵送して下さい。
書類選考後連絡します。ご不明な点はお問い合わせ下さい。
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
後日連絡 - 選考場所
- 〒287-0002
千葉県香取市北2-3-4
(本社)
JR佐原駅
から徒歩
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
同意書(備考参照)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
同意書(備考参照)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務課長
《担当者(カタカナ)》
スズキ
《担当者》
鈴木
《電話番号》
0478-54-5781
《FAX》
0478-54-5744
《Eメール》
dd-hq@daiden-tec.co.jp
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《代表的な支店・営業所・工場等1》
千葉工事センタ・電気通信工事
《代表的な支店・営業所・工場等2》
東京支店・システム関連事業
《代表的な支店・営業所・工場等3》
札幌支店・システム関連事業 - 年商
- 令和3年 8億2,500万円
令和4年 8億3,400万円 - 主要取引先
- 《主要取引先1》
株式会社ミライト・ワン
《主要取引先2》
株式会社ジェイファースト
《主要取引先3》
エクシオグループ株式会社 - 関連会社
- 《関連会社1》
株式会社トレックス - 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 社員旅行会
- 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
不可
《研修制度の内容》
新入社員研修、施工技術系資格講習、各種セミナー、
システム関連能力講習他 - 事業所に関する特記事項
- 首都圏に6か所、北海道札幌市に1か所の事務所を有
しています。女性比率も高い会社です。働きやすい職
場を目指しています。
会社情報
- 会社名
- 株式会社 大電テクニカ
- 所在地
- 千葉県香取市北2-3-4
- 事業内容
- 電気通信工事業・電気工事業・SI事業。
最新の電気通信設備等の設計施工及び保守が主業務です。 - 従業員数
- 《企業全体》
39人
《就業場所》
8人
《うち女性》
1人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和40年
- 資本金
- 2,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 各種育成コースも充実し若手中心の活気ある職場です。人と人との
結びつきを大切にし、社員が夢とやりがいを持てる企業が目標です - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
藤崎 哲也 - 法人番号
- 8040001063596
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり