正社員
ナガノインテリア工業 株式会社
家具やインテリア商品の販促企画(正)
180,000円〜200,000円
福岡県朝倉市甘木2153番地
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
*自社工場で製作する家具やインテリア商品における販促支援
*展示会の企画および運営をはじめとする販売面での各種企画
具体的には
・商品撮影
・張地選定
・POP作成
・3Dモデリング
・WEB管理(HP・SNS)
など
*業務経験は問いません。応募をお待ちしています。
*変更範囲:変更なし
*展示会の企画および運営をはじめとする販売面での各種企画
具体的には
・商品撮影
・張地選定
・POP作成
・3Dモデリング
・WEB管理(HP・SNS)
など
*業務経験は問いません。応募をお待ちしています。
*変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
1946年の創業以来、
家具づくりの技と革新的な挑戦により
成長を続ける当社。
私たちは朝倉発の家具メーカーとして
お客様へ高い品質のインテリアを提供する企業です。
当社では労働環境の整備に
大変こだわりを持っている企業でもあります。
仕事、プライベート共に充実した生活が送れるよう
個々人のライフスタイルに合わせたサポート体制には自信あり!
当社では従業員を大切に育てることこそが
会社の成長だけではなく、従業員へのしっかりとした価値還元に
直接つながると感じており、こういった取り組みは
社員が長く安心して働ける企業として
定着率の良さにつながっています。
長く勤務し、キャリアを積み上げていきたい方をお待ちしておりま
す
家具づくりの技と革新的な挑戦により
成長を続ける当社。
私たちは朝倉発の家具メーカーとして
お客様へ高い品質のインテリアを提供する企業です。
当社では労働環境の整備に
大変こだわりを持っている企業でもあります。
仕事、プライベート共に充実した生活が送れるよう
個々人のライフスタイルに合わせたサポート体制には自信あり!
当社では従業員を大切に育てることこそが
会社の成長だけではなく、従業員へのしっかりとした価値還元に
直接つながると感じており、こういった取り組みは
社員が長く安心して働ける企業として
定着率の良さにつながっています。
長く勤務し、キャリアを積み上げていきたい方をお待ちしておりま
す
求人の特徴
交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4015-000041-0
- 事業所名
- ナガノインテリアコウギョウ カブシキガイシャ
ナガノインテリア工業 株式会社 - 所在地
- 〒838-0068
福岡県朝倉市甘木2153番地
募集内容
- 職種
- 家具やインテリア商品の販促企画(正)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒838-0068
福岡県朝倉市甘木2153番地
《就業場所に関する特記事項》
甘木観光バス(秋月線) 木工所前バス停から徒歩1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
60歳定年のため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
・家具やインテリアに関わる知識、業務経験がある方
(メーカーでの営業や販促、店舗での販売、
インテリアプランニング、コーディネートなど) - 必要なPCスキル
- デザインや作図系のソフトが扱える方大歓迎です。
(イラストレーターやCAD) - 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3~4ヶ月(特記事項参照)
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 180,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 180,000円〜200,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 月平均労働日数
- 21.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
20,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
10日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.80ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
25時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
6回を限度として、1ヵ月についての延長時間を88時間までとす
ることができる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 110日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
年間カレンダーにより基本的に土曜日は休みですが、勤務する場合
もあります。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
4年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 40150-08287041
- 受付年月日
- 2024年10月17日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 朝倉公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 家具製造業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *賞与は6ヶ月以上在職者が対象。
*試用期間は基本的に3ヶ月間です。ただし月の途中に入社
した場合は、その入社月を1ヶ月とみなし、プラス3ヶ月間と
なります(計4ヶ月)。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定2回),書類選考,その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒838-0068
福岡県朝倉市甘木2153番地
甘木観光バス(秋月線) 木工所前 から徒歩1分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
Eメール - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務部採用担当
《担当者(カタカナ)》
カノミツ
《担当者》
叶光
《電話番号》
0946-22-3314
《FAX》
0946-22-1347
《Eメール》
kanomitu@nagano-interior.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- ナガノインテリア工業 株式会社
- 所在地
- 福岡県朝倉市甘木2153番地
- 事業内容
- 木製家具製造業。おもにリビングソファー、ダイニングチェア、ダ
イニングテーブルを製造しています。全国の量販店、家具専門店、
インテリアショップなどに商品を卸しています。 - 従業員数
- 《企業全体》
163人
《就業場所》
142人
《うち女性》
31人
《うちパート》
29人 - 設立年
- 昭和21年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 創立以来、“人と自然との調和”を大切に、素材から工法(技術)
に至るまで「安全」「健康」「機能」を追求しています。育児休業
制度など福利厚生が充実しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
永野 貴啓 - 法人番号
- 8290001044126
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし