正社員
株式会社 特別警備保障
輸送警備スタッフ
197,540円〜220,000円
神奈川県平塚市四之宮2-14-52
JR平塚駅よりバス 古河電工入口バス停下車6分
JR平塚駅よりバス 古河電工入口バス停下車6分
変形労働時間制
(1)7時00分〜16時00分
(2)8時00分〜17時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
(1)7時00分〜16時00分
(2)8時00分〜17時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
仕事内容
*クライアント先に専用車両で訪問し、現金の回収
*PCでの事務作業 他
未経験者歓迎、先輩社員が丁寧に指導いたします
*各手当あり、詳細(「賃金(d)」欄を参照)
*変更範囲:会社の定める業務
*PCでの事務作業 他
未経験者歓迎、先輩社員が丁寧に指導いたします
*各手当あり、詳細(「賃金(d)」欄を参照)
*変更範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
今回、お任せするのは現金輸送警備職です。輸送警備はクライアン
ト先へ専用の車両で訪問し、現金を回収し輸送するお仕事です。
警備のお仕事の中でも比較的身体の負担も少なく、長く続けている
社員も多くいらっしゃいます。
警備の経験の有無は問いません。
研修も教育体制も整っておりますので実際に未経験から活躍してい
る社員がほとんどです。
長く安心して働ける仕事がしたいという方、ぜひご応募ください。
ト先へ専用の車両で訪問し、現金を回収し輸送するお仕事です。
警備のお仕事の中でも比較的身体の負担も少なく、長く続けている
社員も多くいらっしゃいます。
警備の経験の有無は問いません。
研修も教育体制も整っておりますので実際に未経験から活躍してい
る社員がほとんどです。
長く安心して働ける仕事がしたいという方、ぜひご応募ください。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1406-001627-1
- 事業所名
- カブシキガイシャ トクベツケイビホショウ
株式会社 特別警備保障 - 所在地
- 〒254-0014
神奈川県平塚市四之宮2-14-52
募集内容
- 職種
- 輸送警備スタッフ
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒254-0014
神奈川県平塚市四之宮2-14-52
JR平塚駅よりバス 古河電工入口バス停下車6分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
社内他部署への配置転換 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜44歳
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
警備業法による定め及び長期勤務によるキャリア形成の為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
入社日から3ヶ月間
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 197,540円〜220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 197,540円〜220,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *賃金支払日は当月末日。時間外労働、通勤手当などは
翌月末日払い
※家族手当:扶養者1名につき5400円支給
(条件あり)
※資格手当(上限3万円):会社指定の資格ごとにそれ
ぞれ金額設定された資格手当を支給 - 月平均労働日数
- 21.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり900円〜7,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
8時00分〜17時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度
《就業時間に関する特記事項》
*8h勤務(実働8時間 休憩1時間)
*月平均170時間労働 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
臨時輸送警備これらに準ずる業務
月99.5時間 年6回 年間720時間 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 110日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
年間休日に関しては110日程度(シフトによる)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 両側
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 14060-08684041
- 受付年月日
- 2024年10月18日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 平塚公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 警備業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *入社時に法定研修3日間あり(同条件)
その他、年に2回法定研修(各1日)あり
*マイカー通勤の場合、駐車場は自己手配
駐車場代は会社規定により支給
*バイク・自転車通勤可
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
紹介担当者:【補足情報確認】
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒254-0014
神奈川県平塚市四之宮2-14-52
JR平塚駅よりバス 古河電工入口バス停下車6分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
【営業電話お断り】
《担当者》
管理部 採用担当
《電話番号》
0463-22-8300
《FAX》
0463-22-8301
《Eメール》
arai@tokkei.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- <定年制について>
パート・契約社員の雇用上限年齢は75歳
会社情報
- 会社名
- 株式会社 特別警備保障
- 所在地
- 神奈川県平塚市四之宮2-14-52
- 事業内容
- 機械警備業務各種、施設常駐警備業務、金融CD関連業務、消防設
備点検・販売、カメラレンタル、AEDレンタル - 従業員数
- 《企業全体》
297人
《就業場所》
24人
《うち女性》
2人
《うちパート》
2人 - 設立年
- 昭和44年
- 資本金
- 9,600万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 平塚を拠点に県内14ヶ所のセキュリティネットワークで異常事態
発生時の迅速な行動、高齢化社会を視野に入れたライフサポート等
、地域密着型のセキュリティを目指しています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
菅野 秀一 - 法人番号
- 9021001037153
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- なし