アルバイト・パート【契約】放置自転車保管場所の管理/上鷺自転車保管場所

株式会社三幸コミュニティマネジメント

【契約】放置自転車保管場所の管理/上鷺自転車保管場所

1,163円〜1,163円

西武新宿線　鷺ノ宮　又は西武池袋線　富士見台駅から徒歩20分

東京都中野区上鷺宮５丁目６番
上鷺自転車保管場所

交替制（シフト制）
（１）10時30分〜20時00分
（２）11時00分〜20時30分

中野区指定
放置自転車の保管・管理・返還業務

変更範囲:変更なし

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給禁煙・分煙残業なし寮・社宅・住宅手当あり労災保険あり社会保険あり

職種: 【契約】放置自転車保管場所の管理/上鷺自転車保管場所
雇用形態: パート労働者
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態請負
労働者派遣事業の許可番号派13-305453
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年7月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
入札状況や当社規定による
就業場所: 〒165-0031
東京都中野区上鷺宮5丁目6番
上鷺自転車保管場所
西武新宿線鷺ノ宮又は西武池袋線富士見台駅
から徒歩
20分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,163円〜1,163円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,163円〜1,163円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ・有休休暇は法定通り

*ハローワークから電話連絡の上、面接日時を決め、面接時に応募
書類を持参してください。

・土・日・祝日・他弊社営業日以外の紹介連絡・面接 :否

#23区

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒165-0031
東京都中野区上鷺宮5丁目6番
上鷺自転車保管場所
西武新宿線鷺ノ宮又は西武池袋線富士見台駅
から徒歩
20分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
業務部
《担当者(カタカナ)》
イシダ
《担当者》
石田
《電話番号》
03-5906-7800
《FAX》
03-5906-7801

会社名: 株式会社三幸コミュニティマネジメント
所在地: 東京都板橋区板橋２－６４－６　ＴＵＫビル２階
事業内容: 弊社はサンユーグループの中核を担う会社です。当グループはビル
総合管理を中心とし官公庁及び民間の委託業務を行っております。
特に官公庁の委託業務が多く安定した会社です。
従業員数: 《企業全体》
850人
《就業場所》
3人
《うち女性》
0人
《うちパート》
3人
設立年: 昭和51年
資本金: 3,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 「全従業員とその家族の物心両面の豊かさを追求すると共に、社会
貢献に寄与し企業の繁栄を実現すること。」という企業理念をモッ
トーとしており、業務に積極的に取り組める人材を求めています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
大屋貴幸
法人番号: 8011401010579
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし