契約社員
株式会社万一
飲食店スタッフ(接客、調理等/うなぎ処うな富宝塚本店)
255,000円〜255,000円
阪急山本駅から徒歩10分
兵庫県宝塚市平井6-8-12
うなぎ処うな富宝塚本店
うなぎ処うな富宝塚本店
変形労働時間制
(1)9時00分〜19時00分
(2)10時00分〜20時00分
(1)9時00分〜19時00分
(2)10時00分〜20時00分
仕事内容
うなぎ専門店でのお仕事です。
専門的なお仕事はうなぎを捌き、串差し、炭を使った焼きを習得し
て頂き、うなぎ師を目指して頂きます。また、ホールや売上管理等
店舗全般の業務を担って頂きます。また、将来的には店長やエリア
職をお任せします。
先輩社員が丁寧にお教えします。
今後も店舗展開予定。一緒に盛り上げてくれる方大歓迎。
お客様にとって特別なひとときを一緒に演出しませんか。
※職務の変更範囲:会社の定める業務
専門的なお仕事はうなぎを捌き、串差し、炭を使った焼きを習得し
て頂き、うなぎ師を目指して頂きます。また、ホールや売上管理等
店舗全般の業務を担って頂きます。また、将来的には店長やエリア
職をお任せします。
先輩社員が丁寧にお教えします。
今後も店舗展開予定。一緒に盛り上げてくれる方大歓迎。
お客様にとって特別なひとときを一緒に演出しませんか。
※職務の変更範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
専門の職を身につけませんか。
経験者も未経験者も先輩社員が丁寧に教えます。
2018年創業の若い会社です。
まだまだこれから、新規出店をしていく予定です。
一緒に盛り上げてくれる方、大歓迎。
弊社では「憧れのご褒美タイムを創る」を経営理念に掲げ、「思い
出の場所を約束する」そんなお店を提供するよう心がけています。
私たちの毎日の職場が、お客様にとって忘れられない特別な一日と
なりますように、素敵なシーンを共に作っていきましょう。
経験者も未経験者も先輩社員が丁寧に教えます。
2018年創業の若い会社です。
まだまだこれから、新規出店をしていく予定です。
一緒に盛り上げてくれる方、大歓迎。
弊社では「憧れのご褒美タイムを創る」を経営理念に掲げ、「思い
出の場所を約束する」そんなお店を提供するよう心がけています。
私たちの毎日の職場が、お客様にとって忘れられない特別な一日と
なりますように、素敵なシーンを共に作っていきましょう。
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 学歴不問 交通費支給 禁煙・分煙 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 2710-622252-2
- 事業所名
- カブシキガイシャマンイチ
株式会社万一 - 所在地
- 〒560-0004
大阪府豊中市少路1丁目10-15
募集内容
- 職種
- 飲食店スタッフ(接客、調理等/うなぎ処うな富宝塚本店)
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 有期契約社員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 3ヵ月または6カ月で正社員実績多数 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
契約期間満了時の業務量が正常であること。
期間内の勤務態度、体調が良好であること等。 - 就業場所
- 〒665-0816
兵庫県宝塚市平井6-8-12
うなぎ処うな富宝塚本店
阪急山本駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
他店舗への応援・転勤有
(阪神間、転居を伴わない範囲) - 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
6カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 255,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 193,000円〜193,000円
- 固定残業代(c)
- あり 62,000円〜62,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外動労の有無にかかわらず、44時間分の時間外手当として支
給。44時間を超過した場合は別途残業代を支給。 - その他の手当等付記事項(d)
- ※正社員転換時に給与の見直しあり
- 月平均労働日数
- 21.5日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
10,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜19時00分
《就業時間2》
10時00分〜20時00分
《就業時間に関する特記事項》
時間外労働について:夏季(7月、8月)が繁忙期で、冬季(1,
2月)が閑散期です(月平均で36時間程度)。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
事情:店舗改装等体制の変更や職員の退職等突発的な対応
延長可能時間:5H/日、60H/月(年6回迄)、630H/年 - 休憩時間
- 120分
- 年間休日数
- 107日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27100-12131441
- 受付年月日
- 2024年10月17日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 池田公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 専門料理店
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ※正社員の待遇について
・正社員転換時に給与の見直しあり
・昇給・賞与あり
昇給前年実績:7,000円~20,000円/月
賞与前年実績:年2回計5,000円~200,000円
・定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
(オンライン自主応募を除く)
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒665-0816
兵庫県宝塚市平井6-8-12
うなぎ処うな富宝塚本店
阪急山本駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
ナカムラ トモミ
《担当者》
中村 友美
《電話番号》
06-6845-5210
《FAX》
06-6842-2349
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
- 会社名
- 株式会社万一
- 所在地
- 大阪府豊中市少路1丁目10-15
- 事業内容
- 飲食店経営。2024年現在7店舗。今後も店舗展開予定。
- 従業員数
- 《企業全体》
180人
《就業場所》
33人
《うち女性》
21人
《うちパート》
31人 - 設立年
- 平成30年
- 資本金
- 3,420万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 学生や主婦パートが多く、長く安心して続けられるような職場です
。また、社長自ら有給制度100%取得を目標に掲げ、取得しやす
い環境が整っています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
中野 将忠 - 法人番号
- 8140001109100
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり