その他 (臨)土木作業員

国基建設株式会社

(臨)土木作業員

196,200円〜283,400円

鹿児島県鹿屋市串良町有里３１３０

変形労働時間制
（１）8時00分〜17時00分

◎土木工事現場における土木作業員のお仕事です。
*現場は、大隅半島一円です。
*1年毎の契約更新制ですが、更新の可能性は受注等の状況により
ます。

変更範囲:会社の定める業務

未経験者歓迎外国人OK 学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: (臨)土木作業員
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称年度毎の1年契約更新制
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 1人
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
受注量の状況による。
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒893-1602
鹿児島県鹿屋市串良町有里3130
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
外部の場合は指定した喫煙場所で喫煙
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 196,200円〜283,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 196,200円〜283,400円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ○車両手当
○残業手当

*月額賃金計算根拠
日給×月平均労働日数(21.8日)で表示
月平均労働日数: 21.8日
賃金形態等: 日給 9,000円〜13,000円
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
0円〜(前年度実績)

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間に関する特記事項》
*週40時間制
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
6時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 96分
年間休日数: 104日
休日等: 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
弊社年間カレンダーにより休日を設定(年間104日)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *通勤手当は自宅から現場まで規定に基づき定額を支払います。

*昇給・賞与は実績によるため明示できません。

*雇い止め規定あり

*オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要

会社名: 国基建設株式会社
所在地: 鹿児島県鹿屋市串良町有里３１３０
事業内容: 土木、建築、鉄工を営む総合建設業　　　　　　　　　　　　　　
　【事業所案内あり】
　【高齢者雇用確保措置あり】
従業員数: 《企業全体》
80人
《就業場所》
80人
《うち女性》
5人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和29年
資本金: 2,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 昭和29年創業以来総合建設業として、土木・建築、鉄工業を営み
、年商は25億円です。鹿児島県の格付けは土木、建築がA級、舗
装がA級であり今後一層の発展を期してします。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
下小野田隆
法人番号: 4340001013905
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎