正社員
相談支援専門員【増員募集!】
株式会社 南阿蘇ケアサービス
相談支援専門員【増員募集!】
237,415円〜257,415円
熊本県阿蘇郡南阿蘇村久石２７２１－２
（１）8時30分〜17時30分
仕事内容
*障がいをお持ちのお子様や家庭と触れ合う中で、より良い環境
づくりを一緒に目指していきませんか?
「相談支援センターケルン」相談支援員を増員募集します。
*仕事内容
・障がいのある方やそのご家族様との相談業務
・障がい児、障がい者のサービス等利用計画の作成やモニタリング
・サービス担当者会議の招集、開催
・福祉情報提供など
*変更範囲:変更なし
◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。
づくりを一緒に目指していきませんか?
「相談支援センターケルン」相談支援員を増員募集します。
*仕事内容
・障がいのある方やそのご家族様との相談業務
・障がい児、障がい者のサービス等利用計画の作成やモニタリング
・サービス担当者会議の招集、開催
・福祉情報提供など
*変更範囲:変更なし
◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。
事業所からのメッセージ
多様な働き方の推進、人事考課を用いたモチベーションの向上、
休暇制度導入によるリフレッシュ機会の確保など、
利用者の方だけでなく、職員の働き甲斐、職員の成長を支援
していきたいとおもっています。
様々な分野のスタッフたちとアイデアを出し合い、南阿蘇村と
いう大自然だからこそ実現できる質の高いサービス、共生型福祉
を目指しています。
南阿蘇ケアサービスの未来を創り上げていく一歩を
共に踏み出しませんか?
休暇制度導入によるリフレッシュ機会の確保など、
利用者の方だけでなく、職員の働き甲斐、職員の成長を支援
していきたいとおもっています。
様々な分野のスタッフたちとアイデアを出し合い、南阿蘇村と
いう大自然だからこそ実現できる質の高いサービス、共生型福祉
を目指しています。
南阿蘇ケアサービスの未来を創り上げていく一歩を
共に踏み出しませんか?
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4309-101187-4
- 事業所名
- カブシキガイシャ ミナミアソケアサービス
株式会社 南阿蘇ケアサービス - 所在地
- 〒869-1412
熊本県阿蘇郡南阿蘇村久石2721-2
募集内容
- 職種
- 相談支援専門員【増員募集!】
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒869-1412
熊本県阿蘇郡南阿蘇村久石2721-2
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙スペースあり - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢65歳を上限に募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
障がいのある方に対する実務経験5年 - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
その他の福祉・介護関係資格
必須
相談支援専門員 - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 237,415円〜257,415円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 230,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善加算手当 7,415円〜7,415円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ・住宅手当:0～20000円
・育児手当:就学前迄 5000円/1人
配偶者無し 10000円/1人 - 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,200円〜5,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
25,000円〜171,500円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 65歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 70歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 43090-02096041
- 受付年月日
- 2024年11月01日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 阿蘇公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・年度末人事考課による賞与あり
・賃金支払日は当月末日。
・教育や資格取得などのサポート体制もあります。
職員が成長できる職場を実現していきます。
*求められる人材
・新しい事業所で障害のある方を支援したい方
・明るくやりがいを感じられる施設を作りたい方
・社会に役立つ仕事をしたい方
*ホームページ有り「南阿蘇ケアサービス」で検索!
*当法人では高齢者介護を中心に、地域のニーズに対応した取組を
続けてまいりました。
このお仕事を通して、福祉で地域を支え、そして誰もが認め合
い、支え合って生活できる『共生社会』を目指していきます。
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後,その他
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒869-1412
熊本県阿蘇郡南阿蘇村久石2721-2 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に書類持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
副代表
《担当者(カタカナ)》
マツオ
《担当者》
松尾
《電話番号》
0967-67-1606
《FAX》
0967-67-0875
《Eメール》
minamiasocare@gamil.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
職務に応じた等級基準あり。本人の職務内容、資格、能力、取組み
姿勢などを勘案し決定。 - 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 65歳以降の再雇用制度では対象者基準あり
会社情報
- 会社名
- 株式会社 南阿蘇ケアサービス
- 所在地
- 熊本県阿蘇郡南阿蘇村久石２７２１－２
- 事業内容
- ２０００年よりグループホームや小規模多機能等の介護サービスを
提供。２０１９年、障害者福祉事業、２０２２年、障がい児福祉事
業も開始。時代と地域のニーズに応じた事業展開をしております。 - 従業員数
- 《企業全体》
105人
《就業場所》
105人
《うち女性》
89人
《うちパート》
54人 - 設立年
- 平成12年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 人事考課制度を用いて個人の頑張りを評価出来るシステムを作って
います。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
代表取締役 荒牧 律子 - 法人番号
- 5330001012403
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
最終更新 12日前