アルバイト・パート訪問介護員 / 可児市 / 高年齢

株式会社セラムけあらーず可児

訪問介護員 / 可児市 / 高年齢

1,509円〜1,928円

名鉄広見線　日本ライン今渡駅から徒歩26分

岐阜県可児市川合北２丁目１１５
けあらーず可児

8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上

仕事内容

夜勤なし、残業少なめ、2時間だけ、午前だけ。
訪問介護ならではの働きやすさがあります。
訪問先では、掃除・洗濯・料理などの家事支援や、トイレ・お風呂
などの身体介護まで幅広く行っていただきます。
ご自身の経験や知識を生かしながら、ご利用者様にじっくりと向き
合いケアが行なえるのも訪問介護ならではです。
未経験・ブランクありでも同行しながら丁寧にご指導いたします。
お気軽にお問い合わせください。
※ICT導入により直行直帰の働き方が可能になりました。
より、働き方の幅が広がりました。
変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

スマホ研修始めました!!

学びたいことを学びたいとき、支給された

スマホからいつでも研修を受けられます

求人の特徴

未経験者歓迎外国人OK 完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 賞与・ボーナスあり禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり社員登用あり

求人事業所

事業所番号: 2103-617484-6
事業所名: カブシキガイシャセラムケアラーズカニ
株式会社セラムけあらーず可児
所在地: 〒509-0208
岐阜県可児市川合北2丁目115

募集内容

職種: 訪問介護員 / 可児市 / 高年齢
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 15名登用(けあらーず全体)
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所: 〒509-0208
岐阜県可児市川合北2丁目115
けあらーず可児
名鉄広見線日本ライン今渡駅
から徒歩
26分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
60歳〜
《年齢制限該当事由》
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
《年齢制限の理由》
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,509円〜1,928円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,500円〜1,750円
定額的に支払われる手当(b): 資格手当 9円〜178円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 移動手当:訪問1件につき100円

以下に該当する場合に支給
子女教育手当9,000円～13,500円
年末年始割増(12/29～1/3)時給×150%
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末)
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
0円〜30,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間: 8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上
《就業時間に関する特記事項》
休憩は法定通り付与
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週1日以上
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
応相談
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
1日

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 21030-16045341
受付年月日: 2024年11月01日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 多治見公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 他に分類されない事業サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ※専用スマートフォン支給(訪問介護用)
※ヘルパー保険加入
※業務災害総合保険制度加入
※ウェルカムバック制度あり
※資格取得支援制度あり
※採用促進報酬(紹介)制度あり
※誕生日お祝い制度あり
※永年勤続表彰制度あり
※新人研修(入社時、1カ月研修、3か月研修)、管理者研修(サ
責、生活相談員)、専用スマホを使用したオンライン研修あり

働き方によって加入保険、年次有給休暇付与日数がかわります。
マイカー通勤での無料駐車場あり

※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ
さい。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒509-0208
岐阜県可児市川合北2丁目115
名鉄広見線日本ライン今渡駅
から徒歩
26分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
人材開発室
《担当者(カタカナ)》
サイヨウマドグチ
《担当者》
採用窓口
《電話番号》
052-915-0533
《FAX》
052-910-6551