アルバイト・パート
市立岸和田市民病院
歯科衛生士/【月給】【賞与2回/年】【毎年昇給あり】
1,593円〜1,767円
JR阪和線 下松駅から徒歩6分
大阪府岸和田市額原町1001
(1)8時30分〜16時45分
仕事内容
☆月給制、賞与年2回支給
☆年次有給休暇は入職時から付与
☆土日祝日休みに加えて特別休暇も多数あり
岸和田市民病院の歯科口腔外科での勤務。歯・口腔外科と口腔管理
センターがあり業務内容としては、主に、診療補助と入院患者様等
の口腔ケアです。
病院勤務に不安があっても先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご
安心ください。
明るく、チームワークを大切にし、お互い助けあいながら勤務して
います。一緒にチームに参加して頂ける方を募集しております。
【変更範囲:歯科衛生士として従事するすべての業務】
☆年次有給休暇は入職時から付与
☆土日祝日休みに加えて特別休暇も多数あり
岸和田市民病院の歯科口腔外科での勤務。歯・口腔外科と口腔管理
センターがあり業務内容としては、主に、診療補助と入院患者様等
の口腔ケアです。
病院勤務に不安があっても先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご
安心ください。
明るく、チームワークを大切にし、お互い助けあいながら勤務して
います。一緒にチームに参加して頂ける方を募集しております。
【変更範囲:歯科衛生士として従事するすべての業務】
事業所からのメッセージ
職員同士の仲もよく、助け合いもありとても働きやすい職場です。
未経験の方でも安心してご応募ください。
未経験の方でも安心してご応募ください。
求人の特徴
完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2709-915784-2
- 事業所名
- シリツ キシワダ シミンビヨウイン
市立岸和田市民病院 - 所在地
- 〒596-8501
大阪府岸和田市額原町1001
募集内容
- 職種
- 歯科衛生士/【月給】【賞与2回/年】【毎年昇給あり】
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 なし - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
5年間は原則更新、その後再度面接試験により更新あり - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒596-8501
大阪府岸和田市額原町1001
JR阪和線 下松駅
から徒歩
6分
《就業場所に関する特記事項》
大阪市や和歌山県から通勤している方も多数います。
公共交通機関の延着時は有給の特別休暇が利用可能です。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
病院敷地内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
歯科衛生士免許証保持者 - 必要なPCスキル
- エクセル・ワード等を使える方
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
歯科衛生士
必須 - 試用期間
- あり
《期間》
1ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,593円〜1,767円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,593円〜1,767円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 月給÷150時間として試算(市の条例による)
※月給制ですが、システムの仕様上、時給表示になって
います。
★毎年、昇給あり - 賃金形態等
- 月給 238,910円〜265,068円
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
18,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
21日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜2,800円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜16時45分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
季節的業務、緊急事態発生時対応のため臨時かつ緊急に必要がある
と判断される場合や重大な事態が生じると判断される場合 - 休憩時間
- 45分
- 週所定労働日数
- 週5日程度
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
☆特別休暇多数あり☆年次有給休暇は入職時から付与あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
13日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
院内保育所あり(有料)【両立支援求人:c】
障害者に対する配慮に関する状況
- エレベーター
- あり
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27090-07210341
- 受付年月日
- 2024年10月21日
- 紹介期限日
- 2024年12月31日
- 受理安定所
- 岸和田公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 病院
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ご不明な点等ありましたら、お気軽にお問い合わせください。
【福利厚生等】
・法定の定期健康診断以外にも随時、情報機器作業・胃がん・乳が
ん検診等を実施。職員の健康増進を大切にしている事業所です。
・職員食堂あり。
・更衣室あり。
・有給の特別休暇多数あり。
・保険証は共済組合員証になるので保険料は少し安くなり、附加給
付もあります。
【雇用期間】
・令和7年4月1日以降は1年更新となり、最長令和11年3月3
1日までの可能性あり。(その後再度面接試験により更新あり)
*応募にはハローワークの紹介状が必要です。
(求職者マイページからのオンライン自主応募は除く)
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後14日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒596-8501
大阪府岸和田市額原町1001
JR阪和線 下松駅
から徒歩
6分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
歯科衛生士免許証の写し
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
歯科衛生士免許証の写し
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
事務局経営管理課
《担当者(カタカナ)》
ネナシ ユウスケ
《担当者》
根無 祐典
《電話番号》
072-445-1000
《内線》
3381
《FAX》
072-441-8812
《Eメール》
kch@kishiwada-hospital.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 職員食堂あり。
法定以上の健康診断あり。
会社情報
- 会社名
- 市立岸和田市民病院
- 所在地
- 大阪府岸和田市額原町1001
- 事業内容
- おもに急性期患者を対象とした総合病院
- 従業員数
- 《企業全体》
742人
《就業場所》
742人
《うち女性》
555人
《うちパート》
166人 - 設立年
- 昭和11年
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 地域医療連携に根ざした急性期病院
(地域医療支援病院、高度型地域がん診療連携拠点病院、がんゲノ
ム医療連携病院、大阪府難病診療連携拠点病院) - 役職/代表者名
- 《役職》
・
《代表者名》
・ - 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり