正社員
菅公アパレル 株式会社 大田工場第二工場
スポーツウェアの製造/働くお母さんを全力でサポート!
162,500円〜162,500円
JR静間駅から車7分
島根県大田市鳥井町鳥井1199-13
変形労働時間制
(1)8時20分〜16時50分
(2)8時20分〜17時20分
(1)8時20分〜16時50分
(2)8時20分〜17時20分
仕事内容
○全国各地の小・中・高の体操服(ニット製品)を中心に製造を
しています。
○ミシンを使用する作業が大半ですが、未経験者大歓迎です!
訓練期間を設け、丁寧にご指導させて頂きますので、お気軽に
お問い合わせください!
○その他、製品検査、アイロン掛け、袋入れなどの作業もあります
ご本人様の適正と意向をを踏まえて、配置を決めさせて頂きます
*助け合いのできる職場環境の為、急な欠勤等でもお休みが取り
やすいです。
*室内作業で身体への負担が少ない為、年を重ねても長く働ける
職場環境です!
☆働き方改革関連認定企業 「変更範囲:変更なし」
しています。
○ミシンを使用する作業が大半ですが、未経験者大歓迎です!
訓練期間を設け、丁寧にご指導させて頂きますので、お気軽に
お問い合わせください!
○その他、製品検査、アイロン掛け、袋入れなどの作業もあります
ご本人様の適正と意向をを踏まえて、配置を決めさせて頂きます
*助け合いのできる職場環境の為、急な欠勤等でもお休みが取り
やすいです。
*室内作業で身体への負担が少ない為、年を重ねても長く働ける
職場環境です!
☆働き方改革関連認定企業 「変更範囲:変更なし」
事業所からのメッセージ
学生衣料業界全国NО1カンコースクールウェア等でおなじみの菅
公学生服(株)の100%出資会社である。主に全国の学校体操服
ニット製上着を多種製造している。
親会社は創業(安政元年1854年)以来160年を迎える安定企
業である。全国の幼稚園~高校、企業ユニフォームを生産、アディ
ダス、リーボック社と協定し、同ブランドを製造している。
公学生服(株)の100%出資会社である。主に全国の学校体操服
ニット製上着を多種製造している。
親会社は創業(安政元年1854年)以来160年を迎える安定企
業である。全国の幼稚園~高校、企業ユニフォームを生産、アディ
ダス、リーボック社と協定し、同ブランドを製造している。
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 3206-200567-3
- 事業所名
- カンコウアパレル カブシキガイシャ オオダコウジョウダイニコウジョウ
菅公アパレル 株式会社 大田工場第二工場 - 所在地
- 〒694-0054
島根県大田市鳥井町鳥井1199-13
募集内容
- 職種
- スポーツウェアの製造/働くお母さんを全力でサポート!
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒694-0054
島根県大田市鳥井町鳥井1199-13
JR静間駅
から車
7分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢未満の方を募集 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 162,500円〜162,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 162,500円〜162,500円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 家族手当
- 月平均労働日数
- 21.7日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1,500円〜1,500円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.30ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時20分〜16時50分
《就業時間2》
8時20分〜17時20分
《就業時間に関する特記事項》
(2)は11月~3月の就業時間になります。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
1時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
納期が切迫した時は6回を限度として1ヶ月90時間まで、
1年間700時間できる - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 104日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
会社カレンダーによる *詳細は面接時に説明します。
・盆、年末年始それぞれ8日程度
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
2年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 32060-01839041
- 受付年月日
- 2024年11月01日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
- 受理安定所
- 石見大田公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 外衣・シャツ製造業(和式を除く)
- トライアル雇用併用の希望
- 希望する
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【トライアル雇用併用求人】
トライアル雇用期間中の労働条件:同条件
*駐車場は無料です。
※子育て中の方を応援しております。
お子様の発熱等、急なお休みにも配慮致しますので
お気軽にご相談ください。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒694-0054
島根県大田市鳥井町鳥井1199-13
JR静間駅
から車
7分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 筆記試験:適性検査(クレペリン検査)、YーG性格検査
(筆記用具持参) - 担当者
- 《課係名、役職名》
担当課長
《担当者(カタカナ)》
イブキ
《担当者》
伊吹
《電話番号》
0854-84-8212
《FAX》
0854-84-8541
《Eメール》
ren.ibuki@kanko-gakuseifuku.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
設備保守・保全オペレーター - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
出産・介護
会社情報
- 会社名
- 菅公アパレル 株式会社 大田工場第二工場
- 所在地
- 島根県大田市鳥井町鳥井1199-13
- 事業内容
- 親会社の菅公学生服(株)は、創業170年の歴史がある学校制服
・体育衣料業界大手メーカーです。アディダス社、リーボック社と
提携を結び、同ブランドの体操服の製造も行っています。 - 従業員数
- 《企業全体》
98人
《就業場所》
45人
《うち女性》
44人
《うちパート》
10人 - 設立年
- 昭和47年
- 資本金
- 300万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 残業も少なく、定時に仕事が終わるので仕事と家庭を両立できる働
きやすい職場です。子育て中のお母さん、働くお母さんを全力でサ
ポートしています! - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
尾崎 茂 - 法人番号
- 2280001004012
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし