正社員設備管理業務(請)/蒲郡市

太平ビルサービス株式会社名古屋支店

設備管理業務(請)/蒲郡市

194,300円〜300,000円

三河大塚駅

愛知県蒲郡市海陽町２丁目９－１
ラグーナベイコート倶楽部

変形労働時間制
（１）9時00分〜21時00分
又は
21時00分〜9時00分の時間の間の10時間程度

仕事内容

若い年齢層で明るい雰囲気の職場です。
未経験、無資格でも安心。社内研修、資格取得サポートあります。
今のスタッフは、入社後に資格を取得して活躍しています。

建物の設備(電気関係、空調関係、給排水関係、消防関係など)の
日常の保守管理業務、建物の巡回、定期点検業務の他、簡易な小修
繕を行います。

(変更範囲:原則なし) [請負業務]

事業所からのメッセージ

社内規定に基づく資格手当の所有により500円/月～15,00
0円/月の手当が加算されます。複数資格は、最大20,000円
の支給となります。
より多くの資格取得にチャレンジし手当を増やしてください。その
為のサポートも行います。

深夜シフトの場合は、深夜手当が加算されます。資格取得のポイン
トやお客様、現場の評価により適正に個々の評価がなされ、転職に
よるハンデを感じさせません。

年齢の若い職場でワンチームとして相互協力により雰囲気が良く、
結果として良い仕事が出来て当社のISO品質方針が保たれお客様
満足度も高い現場です。

また、会社は、無借金経営で安定し独立系の管理会社としてトップ
カンパニーですので安心して働けます。

求人の特徴

未経験者歓迎完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙寮・社宅・住宅手当あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2302-018785-3
事業所名: タイヘイビルサービスカブシキガイシャナゴヤシテン
太平ビルサービス株式会社名古屋支店
所在地: 〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄5丁目1-32 久屋YSビル4F

募集内容

職種: 設備管理業務(請)/蒲郡市
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態請負
労働者派遣事業の許可番号派13-080654
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒443-0014
愛知県蒲郡市海陽町2丁目9-1
ラグーナベイコート倶楽部
三河大塚駅
《就業場所に関する特記事項》
最寄り駅の三河大塚駅からは、徒歩、自転車、シャトルバスを利用
して現場に入ります。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
現場敷地内は、禁煙となります。
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
愛知県内
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜40歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
労働基準法第61条の年少者の深夜業務の為/キャリア形成の為
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: 簡単なワードやエクセルへの入力操作は、必要ですが
経験の浅い方には、指導します。
必要な免許・資格: 免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
乙種消防設備士
あれば尚可
危険物取扱者(乙種)
あれば尚可
消防設備に関する資格、ボイラー関係、空調関係等
試用期間: あり
《期間》
6カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 194,300円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 193,800円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b): 各種資格手当手当 500円〜20,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *各種資格手当:500円～15,000円で複数資格
最大で20,000円
所持資格が社内規定により資格手当として月額で支払わ
れます。また、名義を使用した場合は、別途、名義手当
が月額で支払われます。
月平均労働日数: 20.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
10日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,100円〜4,200円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜21時00分
又は
21時00分〜9時00分の時間の間の10時間程度
《就業時間に関する特記事項》
1日の実働時間は、10時間です。
週の出勤日数は、4日となり週40時間の変形勤務です。

1勤務の休憩時間は、120分(60分×2回)となります
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
24時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 120分
年間休日数: 120日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
変形労働により、週4日の勤務となり、休日は、週3日となります
。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
入居可能住宅: 単身用あり
愛知県外から就職される場合は、
社宅を適用出来ます。
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 23020-75598141
受付年月日: 2024年11月01日
紹介期限日: 2025年01月31日
受理安定所: 名古屋中公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 建物等維持管理業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: 当該現場に車通勤の場合は、無料の駐車場も用意しています。

年齢の若い職場でワンチームとして相互協力により雰囲気が良く、
結果として良い仕事が出来て当社のISO品質方針が保たれお客様
満足度も高い現場です。

転職によるハンデ評価は無く公平に評価しています。

永年勤続表彰や社員慰労会(年一回開催)、毎年のお誕生日にはお
祝い品有り。

全国で技術向上に向けての大会や研修制度が充実しており、大会の
上位者には
賞金も授与されます。

また、会社は、無借金経営で安定し独立系の管理会社としてトップ
カンパニーですので安心して働けます。

選考等

採用人数: 2人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回),筆記試験
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内
求職者への通知方法: 電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄5丁目1-32 久屋YSビル4F
地下鉄名城線矢場町駅
から徒歩
1分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
技術課
《担当者(カタカナ)》
マツダ
《担当者》
松田
《電話番号》
052-262-3747
《FAX》
052-262-3746
《Eメール》
kazunari.matsuda@taihei-bs.co.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし
事業所に関する特記事項: 【有期契約】
定年制:なし
雇い止め規定:なし

会社情報

会社名: 太平ビルサービス株式会社名古屋支店
所在地: 愛知県名古屋市中区栄５丁目１－３２　久屋ＹＳビル４Ｆ
事業内容: ビルメンテナンス業
従業員数: 《企業全体》
25,424人
《就業場所》
5人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和35年
資本金: 2億円
労働組合: なし
会社の特長: 設備保守、清掃、警備、マンション管理、建築などあらゆるサービ
スを提供する総合管理業を営んでおり、全国に36支店88営業所
を展開し、きめ細かく迅速なサービス提供を行っています。
役職/代表者名: 《役職》
取締役支店長
《代表者名》
田中裕二
法人番号: 2011101012138
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎